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5001 - 10000 funcionários

📚 Educação

⚕️ Seguro de Saúde

🧬 Biotecnologia

Education • Healthcare Insurance • Biotechnology

Afya é o maior hub de educação e soluções para saúde no Brasil, dedicado a aprimorar a formação e a prática médica. Com um portfólio abrangente que inclui cursos de graduação, educação médica continuada e soluções digitais para a saúde, a Afya busca apoiar os profissionais de saúde em todas as etapas de suas carreiras. A empresa utiliza tecnologia para oferecer educação médica de alta qualidade e registrou crescimento significativo em recursos educacionais digitais, especialmente durante a pandemia, posicionando-se como líder no setor healthtech.

Descrição

• Projetar, desenvolver e escalar agentes de IA em produção, garantindo performance, confiabilidade e baixa latência • Construir e evoluir infraestrutura de agentes (harnesses, orquestração, gerenciamento de contexto e estado) • Arquitetar soluções para sistemas multi-agentes e integração com diferentes ferramentas e fontes de dados • Desenvolver APIs e serviços backend (ex: FastAPI/Python) para suportar aplicações inteligentes • Integrar novas fontes de dados e serviços externos (ex: APIs médicas, bases clínicas como PubMed) • Garantir precisão clínica, segurança e conformidade regulatória por meio de testes e mecanismos de verificação • Implementar práticas de observabilidade (tracing, métricas, logs e alertas) para monitoramento em produção • Atuar na otimização de performance (latência, throughput, escalabilidade) dos sistemas • Prototipar rapidamente novas soluções e validar hipóteses antes de escalar para produção • Colaborar com times de Produto e Ciência de Dados na definição de soluções e métricas de qualidade • Conduzir e participar de code reviews, promovendo qualidade e evolução técnica do time • Apoiar tecnicamente outros engenheiros por meio de mentoria e discussões arquiteturais • Documentar decisões técnicas (ex: ADRs) e contribuir para evolução contínua das práticas de engenharia • Realizar rituais de gestão (1:1s, feedbacks contínuos, ciclos de avaliação de desempenho e desenvolvimento individual) • Definir e acompanhar metas do time, conectando entregas técnicas aos objetivos estratégicos do negócio • Atuar na formação e evolução do time, apoiando planos de carreira, desenvolvimento técnico e comportamental • Identificar gaps de capacidade e apoiar processos de contratação junto ao time de Talent Acquisition • Promover cultura de engenharia baseada em qualidade, colaboração, ownership e melhoria contínua • Garantir a correta alocação de pessoas nos projetos, equilibrando eficiência operacional e desenvolvimento individual • Mediar conflitos e facilitar a comunicação entre stakeholders técnicos e não técnicos • Atuar como ponte entre estratégia e execução, traduzindo direcionamentos da liderança em planos claros para o time

🎯 Requisitos

• Experiência sólida em Engenharia de Software, com domínio de arquitetura e padrões de design • Conhecimento profundo de sistemas distribuídos (consistência, tolerância a falhas, teorema CAP) • Experiência com desenvolvimento de APIs (REST), versionamento, cache e resiliência (circuit breakers, retries) • Domínio de conceitos de concorrência e paralelismo (async, threading, race conditions) • Experiência com observabilidade (distributed tracing, métricas, logs e debugging em produção) • Vivência com construção de sistemas resilientes e tolerantes a falhas • Experiência com testes automatizados (unitários, integração e E2E) • Familiaridade com desenvolvimento de sistemas com IA e conceitos de agentes (orquestração, multi-agentes) • Experiência com ferramentas modernas de desenvolvimento assistido por IA (ex: Copilot, Cursor ou similares) • Fluência em português e leitura técnica em inglês • Experiência prévia em gestão de times de engenharia (como líder técnico, coordenador(a) ou similar) • Capacidade de desenvolver pessoas, fornecer feedbacks estruturados e conduzir conversas de desempenho • Experiência na gestão de múltiplas prioridades e projetos simultâneos • Habilidade de influenciar decisões e alinhar diferentes stakeholders • Capacidade de tomar decisões em cenários complexos e ambíguos, equilibrando velocidade e qualidade • Forte habilidade de comunicação e colaboração com times multidisciplinares

🏖️ Benefícios

• Vale-alimentação / refeição; • Flexibilidade de horários e alocações (para vagas Remotas); • Vale-transporte (para vagas Hibridas ou Presenciais); • PLR; • Multibenefícios: Benefício flexível via Cartão Flash para usar como preferir. • Gympass / Wellhub; • Psicologia Viva (plataforma online para consulta com psicólogo e nutricionista); • Plano de Saúde e Odontológico; • Seguro de Vida; • Licença parental estendida (até 6 meses para mães e 20 dias para pais); • Rede D'Ór: suporte e informações importantes para a saúde da mamãe e do bebê com uma rede credenciada de enfermeiros; • Day Off de Aniversário (um dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário). • Plataforma com diversos cursos para aprimorar seu conhecimento (UCA); • Academia de idiomas (AIA); • Programa de desenvolvimento para líderes; • Desconto em cursos de graduação e pós-graduação nas unidades de ensino da Afya. • Assinatura premium do Afya iClinic e Afya Whitebook