Change Release Coordinator

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Setembro 21

🌐 Bélgica, França – Remoto

🇧🇪 Bélgica – Remoto 🇫🇷 França – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👻 Score fantasma 24%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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ARHS Group

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2003

💼 Consultoria

📦 Logística

📣 Marketing

Consulting • Logistics • Marketing

O ARHS Group é uma empresa especializada em fornecer sistemas de informação avançados e confiáveis. Eles oferecem uma ampla gama de soluções e serviços de TI, incluindo desenvolvimento de software, ciência de dados, escalonamento de infraestrutura, confiança digital, desenvolvimento móvel, aprendizado de máquina e integração em nuvem. Suas soluções são personalizadas para atender aos requisitos específicos de cada projeto, garantindo a entrega no prazo, dentro do orçamento e do escopo. Com escritórios em várias cidades europeias, o ARHS Group se posiciona como um jogador fundamental na execução de projetos de TI e serviços de transformação digital.

Descrição

• Coordinate operational changes and releases for all live service elements • Plan and coordinate resources and activities while maintaining version control • Maintain quality and minimise operational risk • Report Release and Change Management KPIs and ensure targets are met • Coordinate with DevSecOps Engineers and technical teams on deployments, automation improvements and release optimisation • Collaborate with project and operational teams on system change and release implementation • Assist with support model setup and transition of projects and new services into business-as-usual operations • Coordinate with suppliers, contractors and third parties to ensure timely implementation and contractual fulfilment • Follow release and operational change activities throughout the full release and change lifecycle

🎯 Requisitos

• Excellent understanding and practical knowledge of ITIL service management processes, including Incident, Problem, Change, Release, Event and Knowledge Management • Proficiency with IT service management tools as defined or agreed by the CA • Understanding of CI/CD pipelines and configuration-management tools • Strong coordination and analytical skills • Ability to communicate effectively and work in a multicultural, multi-vendor operational environment • Ability to manage multiple high-priority or competing efforts and adapt to changing requirements, schedules and priorities • Minimum 5 years of experience in IT operations and/or IT service management and delivery • Experience working within ITIL-aligned frameworks and structured change and release management processes • ITIL Foundation or higher certification (or equivalent) • Agile or DevOps certification (nice to have) • Project management certification (nice to have)

🏖️ Benefícios

• Competitive and attractive salary package • Comprehensive health insurance plan from day one • Meal allowance through a ticket restaurant card • Impactful projects at national and European level • In-house training sessions • Wide range of online learning opportunities • Collaborative culture with regular celebration of achievements and milestones

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Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

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