Senior Associate General Counsel, LRC

🕒 Junho 3

🍂 Massachusetts – Remoto

🍂 Massachusetts – Remote

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🧑‍⚖️ Consultor Jurídico / Conselheiro Geral

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Ascensus

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5001 - 10000 funcionários

Fundada em 2000

💸 Finanças

👥 RH Tech

💰 Secondary Market em 2019-02

Finance • HR Tech

A Ascensus é uma empresa que valoriza seus colaboradores e enfatiza uma cultura guiada por princípios como integridade, qualidade e compromisso com altos padrões. Ela oferece serviços de administração e manutenção de registros, focando em ajudar indivíduos a alcançarem aposentadorias financeiramente seguras e garantir educação de qualidade para crianças. A Ascensus é dedicada à diversidade, inclusão e igualdade de oportunidades, tornando-se um local gratificante para trabalhar. A empresa também oferece uma ampla gama de benefícios aos seus funcionários, incluindo refinanciamento de empréstimos estudantis e programas de vida saudável.

Descrição

• Provide advice and counsel to business leaders on legal, regulatory, legislative, compliance, and business issues • Draft, negotiate, review, and interpret various contracts and other legal documents between Ascensus and its clients, partners, vendors, and other third parties • Manage and resolve disputes, including overseeing outside counsel • Handle other day-to-day legal issues arising in a growing and complex business including employment, intellectual property, and corporate governance • Responsible for protecting, securing, and proper handling of all confidential data held by Ascensus

🎯 Requisitos

• Juris Doctorate from an accredited U.S. law school with at least 15 years of experience • Licensed to practice law in at least one state and in good standing • Experience in the financial services and familiarity with ERISA and U.S. data privacy laws is strongly preferred • Law firm (preferably transactional practice) and in-house experience is a plus • Desire to work in a fast-paced and demanding environment • Ability to travel occasionally is required

🏖️ Benefícios

• Equal Opportunity Employer • Uninterrupted virtual workspace requirements • Internet speed requirements • Reasonable accommodations for qualified individuals with disabilities