Demo Engineer

🕒 Outubro 22

🌐 Estados Unidos, Canadá – Remoto

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA) 🇨🇦 Canadá – Remoto

💵 $130.000 - $184.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👷🏻‍♀️ Engenheiro

👻 Score fantasma 21%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Ashby

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51 - 200 funcionários

💼 Consultoria

🤝 B2B

👥 RH Tech

Consulting • B2B • HR Tech

A Ashby ajuda empresas em crescimento a alcançarem suas metas ambiciosas. Com a Ashby, equipes de todos os tamanhos podem executar um processo de contratação rápido e eficiente. Confiada por empresas como Opendoor, Figma, Notion, Deel e Modern Treasury.

Descrição

• Own, customize, and extend the scaled demo environment infrastructure for the GTM team • Generate realistic demo data and automate environment population • Build vertical- and market-specific demos, including additional languages for international expansion • Own demo readiness for new releases and ensure features are configured and demoable before general availability • Create templated trial and sandbox environments for prospects • Maintain documentation for demo environments and their use • Run demo readiness as a program, including release readiness, documentation, and enablement • Partner with Internal Platform, Product, Engineering, and GTM teams • Report to the Global Head of Solutions Engineering

🎯 Requisitos

• Comfortable working in JSON • Experience calling REST / developer APIs • Experience using AI tools • Scripting skills for configuring and customizing environments • Strong product intuition and ability to learn a deeply configurable product quickly • Systems-thinking and preference for standardization and automation • Comfortable with ambiguity in a 0→1 role • Cross-functional partnership with Engineering and GTM • Empathy for go-to-market teams and the Talent Acquisition space • Bonus: experience building demo environments, demo data, or sandbox/trial environments at a SaaS company • Bonus: automation scripts or tooling for generating data or configuring environments at scale • Bonus: reusable templated environments or assets • Bonus: HR tech, ATS workflows, or recruiting operations experience

🏖️ Benefícios

• Generous equipment, software, and office furniture budget • 10-year exercise window for stock options • $100/month education budget • More expensive educational items, such as conferences, covered with manager approval • High-quality work culture that avoids quick hacks

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Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

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