Commissioning Project Manager II

🕒 Setembro 17

🌵 Arizona – Remoto

🌵 Arizona – Remote

💵 $101.610 - $135.645 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👷‍♀️ Gerente de Projetos

👻 Score fantasma 20%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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ENFRA

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1001 - 5000 funcionários

🏗️ Construção

🏥 Saúde

⚡ Energia

Construction • Healthcare • Energy

A ENFRA é uma empresa de infraestrutura energética e serviços com sede nos EUA, que desenvolve e entrega projetos de Energia como Serviço (EaaS) e energia renovável. A empresa oferece serviços de engenharia, comissionamento, construção estrutural e mecânica, design-build e pré-fabricação, construção elétrica, gerenciamento de ativos e energia, resposta a desastres e manutenção, atendendo clientes comerciais, institucionais e de utilidade pública. A ENFRA opera nacionalmente a partir de sua sede em Metairie, Louisiana, e foca na entrega de projetos e soluções energéticas ao longo do ciclo de vida para outras empresas e organizações.

Descrição

• Manage overall project execution and verify deliverable accuracy and adherence to project scope • Engage commissioning teams and project stakeholders to maintain alignment and meet client requirements • Oversee project KPIs and performance metrics to drive continuous improvement and maintain project health • Maintain project budgets and manage resource utilization across multiple projects • Create and manage project scope trackers, resource calendars and forecasts • Track and report project status and execution to clients and internal/external stakeholders • Verify proposals and project scopes are clear, complete and free of ambiguity • Drive corrective actions when scope or performance gaps are identified • Develop commissioning scopes of work and accurate task and project pricing with the Cx Director and Business Development team • Participate in new project interviews and pursue new opportunities with potential clients • Provide training and mentoring to the commissioning team • Provide input on commissioning standards and processes • Develop Owner’s Project Requirements, lead commissioning design reviews, review commissioning specifications and plans, oversee functional testing and owner training • Foster accountability, collaboration and continuous improvement • Uphold ENFRA’s owner advocacy philosophy and organizational core values

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in Engineering, Construction Management or a related field • 5+ years of commissioning or related experience with mechanical, electrical, plumbing, automatic temperature control systems, or building operation management experience • Ability to interact professionally with owners, owners’ representatives, contractors and design teams • Highly proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint) • Strong verbal and written communication skills • Detail-oriented and willing to tackle various ongoing projects in a fast-paced environment • Familiarity with the construction industry and general knowledge of the Company’s competitors • Ability to multitask and identify task and project priorities for timely and accurate completion • Engineering Intern (EI) or Professional Engineer (PE) licensure preferred • 2+ years in a leadership role preferred • Project Management Certification (PMP, PgMP, etc.) preferred • Commissioning Certification (e.g. NEBB, ACG, BCxA, ASHRAE, etc.) preferred • Competency with cloud-based commissioning software platforms preferred • Ability to travel 25–40% of the time • Ability to ascend and descend ladders, stairs, scaffolding, ramps and poles; climb stairs; work in tight and confined spaces; operate machinery and/or power tools • Ability to move objects up to 50 pounds

🏖️ Benefícios

• Continuous learning and development opportunities • Supportive, collaborative work environment • Equal opportunity employment • e-Verify program participation