Analista de Departamento Pessoal Junior

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Biosphera.ntwk

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2018

🤖 Inteligência Artificial

📱 Mídia

🤝 B2B

Artificial Intelligence • Media • B2B

Biosphera. ntwk é uma rede independente de empresas que combina tecnologia, marketing, vendas e consultoria para acelerar o crescimento de marcas e negócios através de estratégias orientadas por IA. Funciona como um ecossistema de "biomas" autônomos (agências e equipes de produtos) e grupos modulares ("simbioses") que oferecem serviços integrados em Dados e IA, produtos digitais e experiência, mídia, criatividade, varejo e e-commerce, CRM e fidelização, operações e consultoria de negócios. A rede também desenvolve plataformas (por exemplo, DataBeats, Postmetria) e enfatiza a amplificação por IA, decisões baseadas em dados e colaboração interdisciplinar para atender clientes globais em diversos setores.

Descrição

• Realizar processos de admissão, incluindo conferência de documentos, cadastro de colaboradores e integração de informações aos sistemas. • Apoiar os processos de desligamento, realizando cálculos, conferências e emissão da documentação necessária. • Controlar e acompanhar férias, afastamentos, licenças e demais movimentações de colaboradores. • Auxiliar no fechamento da folha de pagamento, conferindo informações de ponto, benefícios, descontos e encargos. • Efetuar lançamentos e atualizações cadastrais nos sistemas de Departamento Pessoal. • Administrar benefícios, realizando inclusões, alterações e exclusões conforme movimentações dos colaboradores. • Emitir e conferir documentos trabalhistas, declarações, recibos e relatórios. • Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios, férias e demais rotinas de pessoal. • Apoiar o cumprimento das obrigações acessórias, como eSocial, FGTS Digital, DCTFWeb e demais exigências legais. • Organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais do Departamento Pessoal. • Auxiliar na elaboração de relatórios gerenciais e indicadores da área. • Acompanhar alterações na legislação trabalhista e previdenciária, contribuindo para a conformidade dos processos. • Executar outras atividades correlatas, de acordo com as demandas da área.

🎯 Requisitos

• Experiência prévia em Departamento Pessoal ou Recursos Humanos • Formação em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas corelacionadas • Conhecimento em legislação trabalhista • Vivência com sistemas de folha de pagamento (diferencial sistema LG) e plataformas de gestão de benefícios. • Pacote Office • Perfil analítico, organizado e com boa comunicação interpessoal