Canonical
Open Source • Cloud • AI
Entregamos open source ao mundo de forma mais rápida, segura e econômica do que qualquer outra empresa.
501 - 1000 funcionários
Fundada em 2004
Gerente de Engenharia de Campo em Nuvem
Novembro 20
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Canonical
Open Source • Cloud • AI
Entregamos open source ao mundo de forma mais rápida, segura e econômica do que qualquer outra empresa.
501 - 1000 funcionários
Fundada em 2004
Descrição
• Liderar e desenvolver uma equipe de engenheiros de campo, desde recém-formados/júnior até sênior, nas áreas de Pré-vendas e Serviços Profissionais • Resolver problemas de clientes promovendo nossas tecnologias e atuando como consultor de confiança • Trabalhar remotamente em um único fuso horário principal • Treinar, mentorar e fornecer feedback para desenvolvimento de carreira • Identificar e mensurar indicadores de saúde da equipe • Implementar processos de engenharia disciplinados • Representar sua equipe e o produto perante stakeholders, parceiros e clientes • Desenvolver e evangelizar boas práticas de engenharia e organizacionais • Planejar e gerenciar o progresso em metas e projetos acordados • Ser parte ativa da equipe de liderança, colaborando com outros líderes
🎯 Requisitos
• Conhecimento de conceitos e tecnologias de computação em nuvem, como Kubernetes, OpenStack, AWS, GCP, Azure, Ceph, etc. • Conhecimento prático de Linux e redes (networking) • Experiência em pré-vendas técnica (technical presales) • Pessoa dinâmica, que gosta de se envolver em novos projetos e interagir com pessoas • Excelente comunicação verbal e escrita em inglês • Paixão e histórico comprovado de desenvolver e fazer crescer pessoas • Experiência em liderar, treinar (coaching) e mentorar engenheiros • Organizado(a) e capaz de garantir que sua equipe entregue resultados de alta qualidade e no tempo esperado • Histórico acadêmico excepcional desde o ensino médio e, preferencialmente, também na universidade • Disponibilidade para viajar até 25% do tempo. Engenheiros de Campo participam de eventos internos da empresa, eventos externos de tecnologia e reuniões com clientes.
🏖️ Benefícios
• Ambiente de trabalho distribuído com sprints presenciais da equipe duas vezes por ano • Orçamento pessoal para aprendizado e desenvolvimento de USD 2.000 por ano • Revisão anual de remuneração • Programas de reconhecimento e recompensas • Férias anuais • Licença-maternidade e licença-paternidade • Programa de Assistência ao Empregado • Oportunidade de viajar para novos locais para conhecer colegas da sua equipe e de outras equipes • Priority Pass para viagens e upgrades em voos para eventos corporativos de longa distância
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