Senior Project Manager

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Agosto 13

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

👷‍♀️ Gerente de Projetos

👻 Score fantasma 14%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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CareerTeam

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201 - 500 funcionários

Fundada em 2011

🎯 Recrutamento

💼 Consultoria

🤝 B2B

Recruitment • Consulting • B2B

A CareerTeam é uma consultoria de pessoal e firma de executive search europeia operando "na era digital". Eles oferecem serviços de Executive Search, Professional Search e Recruitment Process Outsourcing (RPO), focando em colocar executivos de nível C, líderes digitais e de e-commerce, especialistas em engenharia e TI, funções de finanças e contabilidade, saúde & ciências da vida, produto/UX e funções de go-to-market. A CareerTeam enfatiza um processo de busca multicanal digital, alega uma rede de mais de 770. 000 contatos e cerca de 260 consultores, e oferece sourcing de talentos, avaliações de candidatos e gestão de processos de contratação para clientes corporativos em toda a Europa.

Descrição

• Lead complex, enterprise-level client implementations and internal initiatives from concept through go-live • Own implementation delivery on scope, on time, and to defined quality standards • Serve as strategic point of contact for clients across the project lifecycle • Run discovery and alignment sessions covering scope, business outcomes, success metrics, and risk • Translate business objectives into delivery roadmaps, milestones, and measurable outcomes • Guide trade-off decisions involving timelines, resourcing, and long-term scalability • Direct cross-functional work across Project Managers, Business Analysts, Solutions Architects, and Engineering Leads • Lead discussions on data migration readiness, timeline impacts, and cross-team dependencies • Identify delivery risks early, build mitigation plans, and manage escalations • Guide UAT planning, rollout plans, client training strategies, and adoption success • Build delivery processes and PMO infrastructure where they do not yet exist • Report to the VP of Project Management Office

🎯 Requisitos

• Bachelor's degree or equivalent experience • PMP certification • Substantial experience leading enterprise SaaS implementations, digital transformation, or large-scale technology deployments for external clients • Experience must involve software delivery, not only internal programs • Ability to collaborate with and influence C-level and executive stakeholders • Strong skills in risk management, scope control, financial oversight, and strategic project planning • Proven leadership and mentorship of project teams or junior PMs • Experience delivering where delivery infrastructure did not yet exist • Ability to build and redesign processes and delivery playbooks • Successful completion of a background check, including criminal, prior employment, and education verification

🏖️ Benefícios

• Equal Opportunity Employer • Employment contingent upon successful completion of a background check, including criminal, prior employment, and education verification