Growth Marketing Lead

🕒 Outubro 21

🏄 California, Connecticut, +3 estados a mais – Remoto

🏄 California – Remote 🦌 Connecticut – Remote 🏖️ New Jersey – Remote 🗽 New York – Remote ☕ Washington – Remote

💵 $178.500 - $250.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

📈 Marketing de Crescimento

👻 Score fantasma 5%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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ClassDojo

SiteLinkedInTodas as Vagas

51 - 200 funcionários

Fundada em 2011

💼 Consultoria

📣 Marketing

📚 Educação

💰 $125.000.000 Series D em 2022-07

Consulting • Marketing • Education

ClassDojo é uma plataforma de tecnologia educacional que conecta professores, alunos e famílias. Ela oferece mensagens, um feed privado da turma para compartilhar fotos e atualizações (Stories), ferramentas para aprendizagem socioemocional (Pontos, Grandes Ideias), portfólios de alunos, calendários/eventos e um conjunto de ferramentas para professores com recursos como controle de presença e cronômetros. O ClassDojo dá ênfase à privacidade e à tradução de mensagens em mais de 35 idiomas, é gratuito para professores e atende a milhões de alunos e pais em todo o mundo.

Descrição

• Own how ClassDojo reaches new families beyond its existing network • Set acquisition strategy for Dojo Sparks and Dojo Islands • Execute high-leverage acquisition experiments to build, test, and scale channels driving net-new paid users • Operate initially as a one-person growth marketing team • Set direction, run experiments end to end, analyze results, and scale what works • Build systems, processes, and partnerships for compounding growth • Partner with Product, Creative, Data, and Marketing leaders • Set strategy for new-user acquisition across paid and unpaid channels, initially focusing on social and influencer partnerships • Define hypotheses, launch tests, analyze results, and make scale/kill decisions • Identify and validate acquisition channels through manual approaches, then scale successful bets with agencies, tooling, and automation • Establish success metrics and ROI thresholds • Test value propositions, landing experiences, and onboarding flows to improve conversion • Build experimentation and measurement frameworks across messaging, targeting, and funnel steps • Use external resources, modern tools, and AI to maximize impact • Help shape ClassDojo’s long-term growth marketing capabilities

🎯 Requisitos

• 8+ years of experience in growth, performance, or consumer marketing • Ideally experience at high-growth consumer or marketplace companies • Proven track record of owning acquisition outcomes end to end • Strong analytical judgment and comfort using data to evaluate ROI, conversion, and growth tradeoffs • Experience operating as a generalist in small or mid-sized teams of 30–150 people • Depth in at least one acquisition channel, such as paid social, influencer, partnerships, SEO, or SEM • Strong mental models across other acquisition channels • Hands-on, execution-oriented mindset • Comfort operating with high autonomy and ambiguity • Clear, concise communication and effective cross-functional partnership • Experience building or scaling influencer- or creator-led growth programs is a plus • Experience with consumer subscription or paid consumer products is a plus • Experience in early-stage or fast-scaling environments is a plus • Interest in using AI and new tools is a plus

🏖️ Benefícios

• Remote work • Equal employment opportunity • Disability and special-needs accommodations • Distributed company hiring regardless of location, with significant overlap with Americas time zones

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

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