Analista de Métricas Sênior

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GFT Technologies

Cybersecurity • Compliance • SaaS

GFT Technologies é uma empresa líder em tecnologia e transformação digital que se especializa em fornecer soluções avançadas para gestão de consentimento e conformidade com privacidade de dados. Seu produto principal, o Cookiebot, permite que as empresas automatizem a coleta de consentimento dos usuários de forma eficiente, garantindo a conformidade com regulamentações de privacidade complexas, como GDPR e CCPA. As soluções da GFT possibilitam integração perfeita às infraestruturas digitais existentes, ajudando mais de 600. 000 clientes globalmente a gerenciar dados de usuários com transparência e segurança.

10.000+ funcionários

Fundada em 1987

🔒 Cibersegurança

📋 Conformidade

☁️ SaaS

Descrição

• Estamos em busca de um(a) profissional com sólida experiência em métricas aplicadas a projetos de Tecnologia da Informação, com foco em estimativas, dimensionamento e apoio às áreas comercial e de pré-vendas. • Aplicar e interpretar diferentes metodologias de medição, tais como: • Análise de Pontos de Função (APF) • PERT (Program Evaluation and Review Technique) • Use Case Points (UCP) • T-Shirt Sizing • Realizar a elaboração e análise de requisitos funcionais e não funcionais. • Participar de reuniões com stakeholders para entendimento de escopo e levantamento de informações técnicas e funcionais. • Apoiar as equipes de Pré-Vendas, Comercial e Business Development (BDP) na geração de estimativas e métricas para novas oportunidades de negócio.

🎯 Requisitos

• Experiência superior a 5 anos em métricas aplicadas a projetos de TI. • Conhecimento e prática com ferramentas e técnicas de estimativas de esforço e dimensionamento de projetos. • Habilidade de comunicação para atuar de forma consultiva junto a áreas técnicas e comerciais. • Desejável conhecimento em metodologias ágeis e modelos híbridos.

🏖️ Benefícios

• Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar. • Bolsas de estudo para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas. • Programas de incentivo a certificações. • Horário de trabalho flexível. • Salários competitivos. • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado. • Possibilidade de carreira internacional. • Wellhub e TotalPass. • Previdência privada. • Auxílio-creche. • Assistência médica. • Assistência odontológica. • Seguro de vida.

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