SRE Sênior - 134126

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GFT Technologies

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10.000+ funcionários

Fundada em 1987

🔒 Cibersegurança

📋 Conformidade

☁️ SaaS

Cybersecurity • Compliance • SaaS

GFT Technologies é uma empresa líder em tecnologia e transformação digital que se especializa em fornecer soluções avançadas para gestão de consentimento e conformidade com privacidade de dados. Seu produto principal, o Cookiebot, permite que as empresas automatizem a coleta de consentimento dos usuários de forma eficiente, garantindo a conformidade com regulamentações de privacidade complexas, como GDPR e CCPA. As soluções da GFT possibilitam integração perfeita às infraestruturas digitais existentes, ajudando mais de 600. 000 clientes globalmente a gerenciar dados de usuários com transparência e segurança.

Descrição

• Profissional de nível Sênior que atue com (SRE/AWS). • Ataque causa raiz — não só sintomas. • Automatize tudo que for repetitivo. • Reduza a operação manual ao mínimo possível. • Use dados para decidir (não opinião). • Atuar em incidentes críticos, com foco em eliminação definitiva de recorrência. • Investigar profundamente problemas (debug real, não workaround). • Desenvolver automações e ferramentas (ex.: Python, .NET, scripts, pipelines). • Evoluir observabilidade com visão proativa e preditiva. • Reduzir toil até próximo de zero. • Influenciar squads para construir sistemas mais resilientes desde a origem. • Usar dados (métricas, logs, histórico) para priorização e decisões.

🎯 Requisitos

• Experiência em SRE / produção crítica • Background em desenvolvimento de software (Python, .NET ou similar) • Perfil investigativo: gosta de entender profundamente o problema • Vivência com AWS e sistemas distribuídos • Prática com automação / Infra como Código • Conhecimento em observabilidade (métricas, logs, tracing) • Perfil data-driven (decide baseado em evidências) • Mentalidade: "se fiz duas vezes, deveria estar automatizado"

🏖️ Benefícios

• Cartão multi-benefícios – você escolhe como e onde utilizar. • Bolsas de Estudos para cursos de Graduação, Pós, MBA e Idiomas. • Programas de incentivo à Certificações. • Horário de trabalho flexível. • Salários competitivos. • Avaliação de desempenho anual com plano de carreira estruturado. • Possibilidade de carreira internacional. • Wellhub e TotalPass. • Previdência Privada. • Auxílio-Creche. • Assistência Médica. • Assistência Odontológica. • Seguro de Vida.