Senior Account Executive

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Setembro 29

🤠 Texas – Remoto

🤠 Texas – Remote

💵 $90.000 - $120.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🧑‍💼 Executivo de Contas

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Cobalt Benefits Group, LLC (DBA: Blue Benefit Administrators, CBA Blue & EBPA)

SiteLinkedInTodas as Vagas

51 - 200 funcionários

💼 Consultoria

⚖️ Jurídico

🛡️ Seguros

Consulting • Legal • Insurance

Quem Somos: Cobalt Benefits Group, LLC ("CBG") é uma Administradora de Terceiros ("TPA") de serviço completo que se especializou na personalização, marketing e operação de planos de benefícios de saúde autogeridos há mais de 30 anos. A CBG é composta por mais de 195 funcionários e 3 entidades: • Blue Benefit: uma joint venture da Blue Cross Blue Shield de Massachusetts • CBA Blue: uma joint venture da Blue Cross Blue Shield de Vermont • EBPA: uma TPA de capital privado que se especializa em benefícios acessórios O que Fazemos: • Planos de seguro autogeridos envolvem empregadores alistando a assistência de uma TPA para 1) construir planos de benefícios personalizados para sua força de trabalho, 2) coletar prêmios de inscritos evitando interferências e prêmios altos de uma operadora de seguros, e 3) contestar ou pagar reivindicações médicas. • A ampla gama de produtos e serviços da CBG inclui administração de planos médicos e odontológicos autogeridos, contas de despesas flexíveis, contas de estacionamento e transporte, arranjos de reembolso de saúde, programas de reembolso de propinas, gerenciamento de COBRA, programas de faturamento direto/por aposentados e serviços de coleta de prêmios, além de fornecer soluções de benefícios personalizadas para empresas em todo o país. Localizações: • Exeter, NH • South Burlington, VT Contato: A CBG está sempre à procura de profissionais talentosos e dedicados para se juntar à nossa equipe. Se você tem experiência em alguma das seguintes áreas, por favor envie seu currículo para [email protected]: • Gerenciamento de Contas • Inscrição de Benefícios • Reivindicações • Atendimento ao Cliente • Vendas

Descrição

• Act as the primary executive-facing contact for national account clients and their brokers • Build and maintain trusted relationships with senior HR, finance, and benefits leaders • Lead quarterly and/or annual plan performance meetings, presenting plan performance metrics, claim trends, and strategic recommendations • Represent Cobalt at executive-level client meetings, industry conferences, and client-sponsored events as needed • Provide proactive insights on emerging industry trends, compliance updates, and healthcare cost drivers • Evaluate benefit plan performance and identify opportunities for cost savings and employee health improvements • Collaborate with Sales and Underwriting to drive renewals, upsell opportunities, and revenue growth • Partner with the National Accounts Account Manager to ensure seamless day-to-day service execution • Monitor and oversee escalations and resolve complex client issues quickly and transparently • Serve as the executive escalation point for high-visibility issues impacting client satisfaction • Partner with the Health Plan Performance/Analytics Consulting team to deliver customized data reporting • Translate analytics into executive-level insights and communicate actionable recommendations • Prepare clients with data-driven strategies for renewal and performance planning • Drive accountability across internal stakeholders to ensure National Account standards are met • Participate in the National Accounts Leadership Council and contribute to continuous improvement and best practices

🎯 Requisitos

• 7–10 years of experience in national account management, strategic client services, or benefits consulting • Proven success engaging at the C-suite/executive level and presenting to senior leadership teams • Strong knowledge of self-funded health plans, stop-loss, and large group benefits administration required • Exceptional executive presence, communication, and presentation skills required • Ability to interpret complex data and translate it into actionable business strategies • Proficiency in Microsoft Office Suite, CRM systems (Salesforce preferred), and reporting/BI tools • Travel required up to 30–40% for client stewardship meetings, onsite events, and conferences • Strategic, collaborative, consultative, and solution-oriented mindset with a track record of delivering results • Must satisfy employment eligibility verification requirements; Cobalt Benefits Group participates in E-Verify

🏖️ Benefícios

• Fantastic medical, dental, and vision insurance • Twice annual employer HSA contributions, covering 50% of the HDHP plan’s annual deductible • Company provided Basic Life and AD&D • Company paid Short-Term and Long-Term Disability • Flexible Spending Accounts • 401(k) Retirement Plan with up to a 6% employer-match • 100% fully vested after 3 years • 10+ paid holidays • Fully Paid half day Summer Fridays • Generous paid vacation and sick time • Annual Paid Volunteer Day • Annual Tuition Reimbursement • Annual Health and Wellness Reimbursement • Fun company events