Change Management Manager – Contractor

🕒 Julho 15

🇲🇽 México – Remoto

💵 $25 - $30 / hora

⏳ Contrato/Temporário

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

👻 Score fantasma 10%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Emerson Human Capital Consulting

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11 - 50 funcionários

💼 Consultoria

📚 Educação

🏛️ Governo

Consulting • Education • Government

Emerson Human Capital Consulting é uma empresa especializada em gestão de mudanças e aprendizado & desenvolvimento para empresas e organizações governamentais. Eles se concentram em ajudar os clientes a gerenciar com sucesso e se beneficiar de iniciativas de transformação, seja lançando uma nova tecnologia, produto, serviço ou estratégia de mercado. Como fornecedor GSA, a Emerson Human Capital oferece sua expertise em gestão de mudanças para agências do governo federal, oferecendo avaliações de risco e serviços de gestão de mudanças tecnológicas. Eles também constroem capacidades internas de gestão de mudanças para as organizações, ajudando-as a desenvolver as habilidades e ferramentas necessárias. Sua abordagem inclui workshops práticos e sessões de facilitação executiva, além de publicar recursos como "The Change Book" para apoiar o aprendizado e desenvolvimento.

Descrição

• Change Management Strategy • Change Readiness Assessment • Organization Design • Stakeholder Analysis • Change Agent Network Development • Message Design and Communications Planning • Communications Design, Development, and Implementation • Implementation Plans • Project Management, including work plans, status reporting, risk assessment, issue resolution, resource planning, time and budget tracking

🎯 Requisitos

• Undergraduate degree or higher, preferably in an area of organizational or human behavior (business, education, communications, psychology, etc.) • Expert-level experience in change management methodology, principles, and best practices • 5+ years of deep experience in organizational change management • Strong executive presence and the ability to work with and influence senior leaders • Comfort with ambiguity and strong ability to create order from chaos • Collaborative, hands-on style; demonstrated ability to create win-win solutions • Creativity and ability to imagine the best future for clients • Superior project management skills; demonstrated experience successfully managing a cross-functional or cross-departmental team on a complex project • Superior business writing and editing skills • Excellent interpersonal communication and presentation skills • Significant experience working with people at all levels of an organization