Functional Consultant SR ⎯ SuccessFactors EC (Atuação em AMS)

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10 horas atrás

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EPI-USE Brasil

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Enterprise • HR Tech • SaaS

A EPI-USE Brasil é uma empresa brasileira membro do Group Elephant que oferece consultoria focada em SAP, especialização em infraestrutura de nuvem e produtos de software empresarial. A empresa é especializada em conversões SAP S/4HANA, soluções SAP SuccessFactors HCM e de folha de pagamento, implementações em nuvem (AWS, Azure, Google Cloud), entrega de serviços de RH no ServiceNow, além de serviços relacionados à gestão e automação de aplicações. Ela também desenvolve e vende suítes de produtos (Data Sync Manager, Query Manager, ferramentas para Folha de Pagamento em Nuvem), oferece software personalizado, treinamento e suporte pós-implementação para cenários empresariais de RH e folha de pagamento, enquanto participa de iniciativas de impacto social.

201 - 500 funcionários

Fundada em 2009

🏢 Corporativo

👥 RH Tech

☁️ SaaS

Descrição

• Atuar na configuração funcional do módulo Employee Central, EC e seus derivados, com entendimento técnico e de processos de negócio. • Implementar e fornecer suporte a demandas em geral e ciclos de fechamentos. • Trabalhar com integração de dados entre EC e demais sistemas. • Apoiar o RH de forma consultiva, com visão de processo e melhores práticas, traduzindo necessidades de negócio em soluções funcionais. • Interagir com áreas técnicas e funcionais, colaborando com os demais módulos HXM e legados.

🎯 Requisitos

• Experiência comprovada. • Diagnóstico e correção de falhas técnicas e funcionais, garantindo a integridade do EC. • Análise de causa raiz de incidentes e implementação de soluções definitivas. • Proposição e aplicação de melhorias contínuas para aumento da performance do sistema. • Suporte funcional a usuários e interação com equipes técnicas e funcionais internas e externas.

🏖️ Benefícios

• TotalPass – Acesso à rede de academias e serviços de bem-estar. • Open English – Plataforma online para aprendizado de idiomas. • Convênio Médico e Odontológico – Disponíveis para contratação. • Prestação de serviços com valor fixo mensal. • Até 20 dias corridos de suspensão programada por ano de contrato. • Suspensão de atividades no dia do aniversário. • Programa de Indicação com bonificação por talentos recomendados. • Programas internos com possibilidade de premiações. • Universidade Corporativa com acesso a workshops e treinamentos técnicos e comportamentais. • Trocas de feedbacks e alinhamentos periódicos para evolução contínua.