
501 - 1000 funcionários
Fundada em 1999
💼 Consultoria
📦 Logística
🎯 Recrutamento
Consulting • Logistics • Recruitment
EVT é uma empresa de aumento de equipe nearshore que conecta empresas globais com profissionais de TI de alto nível do Brasil. Eles se especializam em localizar, avaliar e fornecer desenvolvedores e talentos de TI alinhados aos fusos horários dos EUA, oferecendo soluções de contratação econômicas com alinhamento cultural e linguístico. A EVT gerencia o processo de ponta a ponta—busca de candidatos, validação técnica e cultural, contratos, integração e suporte contínuo—atendendo empresas que buscam acesso escalável e ágil ao talento tecnológico brasileiro.
🔥 0 minutos atrás
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501 - 1000 funcionários
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Consulting • Logistics • Recruitment
EVT é uma empresa de aumento de equipe nearshore que conecta empresas globais com profissionais de TI de alto nível do Brasil. Eles se especializam em localizar, avaliar e fornecer desenvolvedores e talentos de TI alinhados aos fusos horários dos EUA, oferecendo soluções de contratação econômicas com alinhamento cultural e linguístico. A EVT gerencia o processo de ponta a ponta—busca de candidatos, validação técnica e cultural, contratos, integração e suporte contínuo—atendendo empresas que buscam acesso escalável e ágil ao talento tecnológico brasileiro.
• Desenhar a arquitetura de escalas, mapeando legislações • Configurar esquemas complexos e regras de cálculo (PCRs) • Garantir a integração exata de Tempos com a Folha de Pagamento • Liderar testes e homologações (UAT) • Exercer autoridade técnica na solução • Elaborar especificações para ABAP • Solucionar incidentes • Atuar com visão sistêmica ponta a ponta em Gestão de Tempos (Time)
• Sólida experiência técnica na implementação e suporte do módulo SAP HCM Time Management • Domínio na parametrização e configuração avançada de esquemas de avaliação de tempos e regras de cálculo (PCRs) • Visão sistêmica com profundo conhecimento na integração de Tempos com Folha de Pagamento (Payroll), PA e OM • Habilidade para leitura e interpretação de código (debug ABAP) • Habilidade para elaboração de especificações técnicas e funcionais • Capacidade de liderança técnica para mapear legislações trabalhistas/sindicais e conduzir testes e homologações (UAT) • Perfil colaborativo no trabalho em equipe • Boa comunicação e proatividade • Senso de urgência e priorização
• Programas de incentivo a aprendizados (udemy) • Aulas de inglês corporativo com valores acessivos
Candidatar-se🕒 Agosto 2
Business Partner de RH apoiando recrutamento nas áreas de marketing e digital. Atuação em onboarding, desenvolvimento cultural e ações de bem‑estar em uma agência de publicidade dinâmica.
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🕒 Abril 1
Business Partner de RH gerenciando onboarding e engagement em uma agência de publicidade dinâmica. Apoia a liderança em clima, cultura e desenvolvimento enquanto conduz processos de recrutamento.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório