Engenheiro(a) de IA Sênior, Ops Labs

Vaga não está no LinkedIn

🔥 0 minutos atrás

🇧🇷 Brasil – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🤖 Engenheiro de IA

👻 Score fantasma 17%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Félix

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2021

🤝 B2B

B2B

Félix é uma entidade focada em front-end, UI e design para a web, cujo material fornecido consiste em uma grande coleção de CSS personalizado. O código estiliza formulários, campos de entrada (incluindo campos de telefone internacional), navegação, toggles (incluindo um controle deslizante em formato de pill para alternância entre duas moedas), skeleton loaders, recursos auxiliares para layouts responsivos e pequenos componentes interativos (spinners, tooltips e comportamento de preloader). Isso indica que Félix cria ou mantém estilos e padrões de componentes de front-end para sites ou aplicações web — provavelmente um design system, um UI toolkit ou uma agência/equipe que desenvolve interfaces web refinadas.

Descrição

• Trabalhar em parceria com a liderança de Operações para transformar atritos operacionais em workflows apoiados por IA • Projetar soluções de ponta a ponta envolvendo gatilhos preditivos, categorização com LLM, automação de decisões e sistemas de alertas • Projetar a arquitetura, implementar e manter agentes de IA stateful que chamam ferramentas, movem casos entre filas e preservam o estado durante todo o ciclo de vida dos casos • Estabelecer monitoramento, tracing e observabilidade em produção para workflows agentic • Integrar agentes de IA a sistemas de CX, compliance, filas de retenção e transações usando acesso com menor privilégio • Ser responsável pela conteinerização, implantação via CI/CD e estabilidade pós-lançamento • Projetar avaliações automatizadas como código, avaliações de trajetórias, benchmarks adversariais e métricas de resultados de negócio • Otimizar pipelines de RAG e loops de agentes por meio de caching, compressão de prompts e roteamento de modelos • Mentorar engenheiros(as) juniores e promover boas práticas de programação assíncrona, tratamento de erros e validação de dados estruturados • Definir limites de autonomia, limiares de confiança, caminhos de escalonamento, etapas de aprovação e trilhas de auditoria • Colaborar com a liderança de Ops Labs, líderes de IA, equipes de engenharia e gerentes de produto para desenvolver e executar o roadmap de IA

🎯 Requisitos

• Mais de 5 anos de experiência prática em engenharia de software, sendo pelo menos 2 anos dedicados à construção e implantação de aplicações de IA/ML de nível de produção, com foco em LLMs ou IA generativa • Domínio obrigatório de Python e conhecimento aprofundado de pelo menos uma API ou framework central de LLM, como OpenAI SDK, Google AI SDK, CrewAI ou LangChain • Experiência comprovada no lançamento de agentes de IA em produção que executam ações, incluindo chamadas de ferramentas, orquestração em múltiplas etapas, gerenciamento de estado, escalonamento com human-in-the-loop, guardrails e tratamento de falhas • Sólido entendimento das melhores práticas de desenvolvimento de software, Git/GitHub e pipelines de CI/CD • Capacidade de transformar briefings operacionais ambíguos em hipóteses testáveis e validar premissas por meio de experimentos • Capacidade de traduzir necessidades de negócio de alto nível em código concreto, sustentável e bem testado • Experiência na construção de soluções de IA para CX, suporte, compliance ou outras equipes de operações • Competências equivalentes nas áreas listadas também serão consideradas

🏖️ Benefícios

• Concessão inicial de stock options • Bônus anual por desempenho • PTO ilimitado • Licença parental remunerada • Modelo de trabalho: atualmente 100% remoto, com futura transição para um modelo híbrido • Planos de saúde, odontológico e oftalmológico • Oportunidades de aprendizado contínuo • Oportunidades de crescimento com autonomia em um ambiente empreendedor e dinâmico

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