Coordenador de Desenvolvimento de Software

🕒 Julho 14

🇧🇷 Brasil – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🖥 Engenheiro de Software

👻 Score fantasma 21%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Flyttr Brasil

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2012

🏥 Saúde

🍽️ Alimentos e Bebidas

🏭 Manufatura

Healthcare • Food & Beverage • Manufacturing

A Flyttr Brasil é a filial brasileira da Flyttr (anteriormente Oxitec), um líder global em gestão sustentável de pragas. A empresa desenvolve soluções de controle biológico e genético de insetos para reduzir vetores de doenças e pragas agrícolas, oferecendo alternativas baseadas na ciência aos pesticidas químicos. A Flyttr Brasil opera a partir de Campinas, Brasil, e foca na implementação e suporte a essas tecnologias de controle de pragas baseadas em biotecnologia localmente.

Descrição

• Fornecer suporte técnico à equipe operacional para garantir que problemas sejam resolvidos dentro dos SLAs. • Converter requisitos de produto em especificações claras e alocar tarefas aos membros da equipe. • Arquitetar soluções técnicas para problemas de produto e engenharia. • Realizar code reviews com alto padrão de qualidade. • Garantir a adoção de boas práticas de desenvolvimento de software. • Estabelecer processos eficazes para o desenvolvimento de software que cubram todo o ciclo de vida (SDLC). • Implementar pipelines de CI/CD robustos para garantir que o software seja implantado de forma segura e adequadamente testado antes do deploy. • Assegurar que a documentação do produto esteja atualizada. • Atuar no desenvolvimento de software para apoiar as equipes quando necessário, servindo de exemplo. • Estabelecer uma estrutura de trabalho eficaz, dentro de um framework ágil, para manter um fluxo de trabalho consistente. • Atuar como elo técnico principal com a equipe de vendas, garantindo que as necessidades dos clientes e considerações técnicas sejam compreendidas e comunicadas claramente. • Apoiar as equipes de vendas para garantir que entendam conceitos técnicos complexos e ajudá-las a transformar isso em mensagens eficazes para discussões com clientes e no mercado. • Elaborar relatórios executivos para acompanhar entregas em relação a marcos, mitigação de riscos e planejamento alinhado aos objetivos do programa.

🎯 Requisitos

• Mínimo de 3 anos de experiência em gestão de engenharia, preferencialmente em startup ou scale-up. • Mínimo de 5 anos de experiência prática como engenheiro de software. • Experiência com desenvolvimento front-end (UX) e também backend. • Sólida experiência com bancos de dados. • Experiência com computação em nuvem — AWS, GCP, Azure, etc. • Familiaridade com configuração e implementação de pipelines de CI/CD robustos. • Capacidade comprovada de liderar equipes em trabalhos técnicos complexos e multidisciplinares. • Habilidade para redigir documentação clara e atualizar regularmente tickets em ferramentas de gestão de tarefas. • Excelente comunicação e fluência total em inglês. • Capacidade comprovada de projetar sistemas robustos que atendam às necessidades das partes interessadas. • Flexibilidade para oferecer suporte internacionalmente em diferentes fusos horários. • Experiência com React Native (Desejável). • Familiaridade com IoT, sistemas embarcados ou integração hardware-software (Desejável). • Experiência em engenharia de dados (Desejável). • Vivência em computação científica ou programação numérica (Julia, MATLAB, NumPy ou similares) (Desejável).

🏖️ Benefícios

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