Technical Product Manager III

🕒 Setembro 23

🏄 California – Remoto

🏄 California – Remote

💵 $118.150 - $167.475 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

⚒️ Gerente de Produto Técnico (TPM)

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Freenome

SiteLinkedInTodas as Vagas

201 - 500 funcionários

Fundada em 2014

🏥 Saúde

🧬 Biotecnologia

🤖 Inteligência Artificial

💰 $290.000.000 Corporate Round em 2022-01

Healthcare • Biotechnology • Artificial Intelligence

A Freenome é uma empresa focada em avançar na detecção precoce do câncer através da integração de inovação científica e inteligência artificial. Sua plataforma utiliza tecnologia multiómica para identificar o câncer em seus estágios mais tratáveis, permitindo a intervenção precoce. A empresa enfatiza um método padrão de coleta de sangue para facilitar o uso, visando redefinir a triagem de câncer. A Freenome é impulsionada por um robusto programa de pesquisa clínica e está comprometida em descobrir, desenvolver e validar testes de detecção precoce de câncer, empregando uma equipe multidisciplinar dedicada a expandir os limites do que é possível em diagnóstico oncológico.

Descrição

• Plan and coordinate execution of engineering initiatives for the Commercial Data Platform and Data Products. • Create, plan, and execute software development plans while ensuring efficiency, scalability, and usability. • Gather requirements and prioritize technical development with cross-functional teams and stakeholders. • Lead discussions with key decision-makers and stakeholders to create a comprehensive data platform roadmap. • Work closely with engineering using Agile methodologies, including Scrum, Kanban, and sprint planning. • Define requirements and manage development processes, systems, and software infrastructure for data platforms and tools. • Partner with laboratory and business stakeholders to elucidate requirements, optimize workflows, and lead data platform and product definition aligned with HIPAA and HITECH. • Translate product requirements into Epics and Stories with clear user acceptance criteria. • Track and drive development using an issue tracking system such as Jira. • Facilitate interactions between users and engineers to ensure user needs are understood and met. • Create and operationalize technical strategy and integrated roadmaps for data products, pipelines, and tooling. • Align cross-functional milestones and deliverables across current and future programs. • Provide a vision for future development focused on scalability and accessibility. • Ensure data integrity throughout the pipeline using technical and process-oriented solutions. • Report to the Associate Director, Technical Product Management.

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in an analytical, technical, or scientific field; advanced degree preferred. • At least 5 years of experience in a software development environment, ideally within biotechnology and NGS. • Deep expertise in identification and prioritization of software features. • Demonstrated ability to lead complex trade-off decisions between functions and measurably improve organizational success and processes. • Experience leading software development efforts to meet regulated market standards (FDA, CAP/CLIA), laboratory operations, medical affairs, or clinical study operations for diagnostics. • Experience in multiomics, NGS, or proteomics is a plus.

🏖️ Benefícios

• Equity • Cash bonuses • Medical benefits • Financial benefits • Other benefits depending on the position offered • Equal-opportunity employment and diversity commitment