
1 - 10 funcionários
Fundada em 2024
💼 Consultoria
🏥 Saúde
📣 Marketing
Consulting • Healthcare • Marketing
A Gaia é uma consultoria de recursos humanos e parceira para pequenas e médias empresas, oferecendo serviços de RH práticos e estratégicos focados em um crescimento centrado nas pessoas. A empresa fornece consultoria de RH, RH como Serviço (HRaaS), atração e recrutamento de talentos, mentoria e coaching para líderes, além de programas de treinamento e desenvolvimento personalizados. Liderada por executivos de RH experientes com mais de 25 anos na área, a Gaia enfatiza o alinhamento da estratégia de RH com a cultura da empresa, entregando soluções personalizadas e conscientes do orçamento para ajudar as organizações a escalarem e melhorarem os processos de pessoas.
🕒 Julho 15
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Gaia, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship Julho 15
Ainda aberta no site da Gaia. Verificada 4 horas atrás.

1 - 10 funcionários
Fundada em 2024
💼 Consultoria
🏥 Saúde
📣 Marketing
Consulting • Healthcare • Marketing
A Gaia é uma consultoria de recursos humanos e parceira para pequenas e médias empresas, oferecendo serviços de RH práticos e estratégicos focados em um crescimento centrado nas pessoas. A empresa fornece consultoria de RH, RH como Serviço (HRaaS), atração e recrutamento de talentos, mentoria e coaching para líderes, além de programas de treinamento e desenvolvimento personalizados. Liderada por executivos de RH experientes com mais de 25 anos na área, a Gaia enfatiza o alinhamento da estratégia de RH com a cultura da empresa, entregando soluções personalizadas e conscientes do orçamento para ajudar as organizações a escalarem e melhorarem os processos de pessoas.
• Conduzir entrevistas e coletas de informações junto às áreas de negócio para levantar atividades de tratamento, finalidades, bases legais, fluxos de dados, retenção e compartilhamentos. • Estruturar e manter o registro de atividades de tratamento (RoPA) na ferramenta do cliente (o treinamento será fornecido pelo parceiro). • Organizar e validar o inventário de dados, mapeando fluxos e classificando dados pessoais e sensíveis. • Garantir a consistência e a qualidade dos registros antes da apresentação ao cliente. • Documentar pendências, formalizar o status por e-mail com os envolvidos corretos e manter o time atualizado no quadro de gestão. • Cumprir o SLA de mapeamento acordado.
• Experiência prévia prática ("mão na massa") em mapeamento de atividades de tratamento de dados pessoais (RoPA), mesmo em nível júnior. • Conhecimento prático de LGPD aplicada, incluindo bases legais, dados pessoais e sensíveis, ciclo de vida do dado e fluxos de tratamento. • Boa comunicação escrita e forte organização para a condução de entrevistas e formalizações por e-mail. • Capacidade de atuar com autonomia, buscando ativamente as informações necessárias. • Formação ou cursos complementares em privacidade, proteção de dados ou LGPD. • Familiaridade com ferramentas de privacidade (a formação técnica específica será feita internamente). • Conhecimento em Espanhol e/ou Inglês.
• Vale Refeição • Wellhub • Plano de Saúde • Equipamento fornecido pelo parceiro
Candidatar-seMelhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.
🕒 Julho 14
Analista Tier 1 de Service Desk oferecendo suporte técnico para soluções de software de cadeia de suprimentos. Colaboração com clientes e equipes internas por telefone e via ticketing system.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Julho 9
Analista de Planejamento Tributário Sr. realizando análises de impacto financeiro e adaptação de processos fiscais na Lojacorr, empresa de seguros.
🕒 Julho 8
Analista de Processos na Five Acts, estruturando e liderando a transformação digital. Focado em gestão de mudanças e eficiência em processos de negócio.
🕒 Julho 7
Analista DBA (Oracle e SQL Server) focado em Protheus. Trabalhando em projetos estratégicos relacionados à eficiência e segurança de bancos de dados.
🕒 Julho 1
Analista de Processos Sênior liderando o mapeamento e a otimização de processos de negócio críticos em projetos de transformação digital na Five Acts. Promove engajamento e colaboração entre equipes organizacionais.