
B2B • Recruitment
A Gaia é uma consultoria de recursos humanos e parceira para pequenas e médias empresas, oferecendo serviços de RH práticos e estratégicos focados em um crescimento centrado nas pessoas. A empresa fornece consultoria de RH, RH como Serviço (HRaaS), atração e recrutamento de talentos, mentoria e coaching para líderes, além de programas de treinamento e desenvolvimento personalizados. Liderada por executivos de RH experientes com mais de 25 anos na área, a Gaia enfatiza o alinhamento da estratégia de RH com a cultura da empresa, entregando soluções personalizadas e conscientes do orçamento para ajudar as organizações a escalarem e melhorarem os processos de pessoas.
1 - 10 funcionários
Fundada em 2024
🤝 B2B
🎯 Recrutamento
Novembro 15
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório

B2B • Recruitment
A Gaia é uma consultoria de recursos humanos e parceira para pequenas e médias empresas, oferecendo serviços de RH práticos e estratégicos focados em um crescimento centrado nas pessoas. A empresa fornece consultoria de RH, RH como Serviço (HRaaS), atração e recrutamento de talentos, mentoria e coaching para líderes, além de programas de treinamento e desenvolvimento personalizados. Liderada por executivos de RH experientes com mais de 25 anos na área, a Gaia enfatiza o alinhamento da estratégia de RH com a cultura da empresa, entregando soluções personalizadas e conscientes do orçamento para ajudar as organizações a escalarem e melhorarem os processos de pessoas.
1 - 10 funcionários
Fundada em 2024
🤝 B2B
🎯 Recrutamento
• Consolidar e evoluir as práticas existentes de observabilidade, Dev Experience, confiabilidade e segurança técnica; • Revisar e padronizar pipelines, automações e práticas de deploy contínuo; • Garantir que a infraestrutura atual (GCP, Kubernetes, Cloudflare) continue evoluindo com resiliência e previsibilidade; • Identificar gargalos e oportunidades de melhoria em tempo de build, deploy e operação; • Trabalhar junto aos times de Desenvolvimento e Arquitetura para fortalecer padrões técnicos e operacionais; • Apoiar e implementar as políticas e diretrizes definidas pelo time de Governança de Segurança, traduzindo requisitos em soluções técnicas aplicáveis; • Apoiar decisões estratégicas sobre ferramentas, padrões e priorização técnica; • Atuar como referência técnica em automação, performance e segurança by design.
• Formação Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas e/ou áreas afins. • Experiência prática com GCP (IAM, GKE, Secret Manager); • Domínio de Kubernetes, Helm e infraestrutura como código (Terraform); • Vivência com Cloudflare (WAF, Zero Trust, Workers, Tunnels); • Experiência real em observabilidade distribuída (Prometheus, Grafana, Loki, OpenTelemetry); • Conhecimento de OAuth2, SSO, certificados e tokens efêmeros; • Experiência em pipelines CI/CD (GitHub Actions, ArgoCD ou similares); • Capacidade de desenvolver automações em Go, Python ou Node.js.
• Descanso de 30 dias após a emissão da 12a. nota
Candidatar-seNovembro 6
Engenheiro de Confiabilidade de Banco de Dados na Anota AI responsável por gerenciar ambientes MongoDB e AWS. O trabalho inclui tuning de performance, backups e garantia de segurança e compliance em regime 100% remoto.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Novembro 1
Analista Sênior DevSecOps na NDD TECH, reforçando a segurança de aplicações em equipes de produto e engenharia. Atuará na promoção de uma cultura de desenvolvimento seguro e na resposta a vulnerabilidades em aplicações.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Outubro 7
Outubro 7
Analista de Segurança da Informação com foco em integrar práticas de segurança no ciclo de vida de desenvolvimento de software na Cresol. Colabora com equipes para implementar e monitorar controles de segurança.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Agosto 22
Projetar e otimizar pipelines de dados escaláveis para a TELUS Digital Brazil; colaborar com engenheiros de dados para garantir confiabilidade, monitoramento e recuperação de desastres.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório