GTM Enablement Manager

🕒 Agosto 11

🐊 Florida, Illinois, +2 estados a mais – Remoto

🐊 Florida – Remote 🌽 Illinois – Remote 🌲 North Carolina – Remote 🤠 Texas – Remote

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎁 Marketing de Produto

👻 Score fantasma 13%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Genetec

SiteLinkedInTodas as Vagas

1001 - 5000 funcionários

Fundada em 1997

💼 Consultoria

🏥 Saúde

📦 Logística

Consulting • Healthcare • Logistics

A Genetec é uma empresa especializada em soluções de segurança física que ajudam a proteger pessoas e lugares em um ambiente em constante transformação. A empresa oferece um conjunto abrangente de produtos, incluindo o Security Center SaaS baseado em nuvem e a plataforma Security Center on-premises, ambos unificando sistemas de segurança física, sensores e dados. A Genetec é altamente conceituada no setor, ocupando posições de destaque em rankings globais de gerenciamento de vídeo e controle de acesso. A companhia foca em soluções de segurança de nível corporativo, garantindo a integração de cibersegurança e proteção de dados em todas as suas ofertas, e é reconhecida por inovar e adaptar suas soluções para atender às necessidades futuras dos negócios. Atenta a tendências como a adoção de nuvem híbrida, a Genetec se posiciona como referência no setor de segurança física.

Descrição

• Design, develop, deliver, and measure learning and readiness programs across the go-to-market organization • Partner with business leaders to identify performance gaps and conduct needs assessments • Recommend training, coaching, tools, content, process, communication, or other interventions • Align enablement programs with strategic business priorities and performance outcomes • Create onboarding curricula, certification programs, learning paths, and role-based training • Develop instructor-led training, virtual learning, eLearning modules, videos, job aids, playbooks, and reinforcement activities • Design assessments, knowledge checks, and certification programs • Leverage AI-enabled tools to accelerate content creation, personalize learning, improve accessibility, and scale delivery • Support readiness for internal sales, customer-facing, channel, and partner teams • Develop partner onboarding, certification, and continuous learning programs • Support product launches, process changes, and strategic GTM initiatives • Drive adoption of sales methodologies, messaging frameworks, and best practices • Govern enablement content and manage assets throughout their lifecycle • Manage and evolve onboarding programs for new hires and partners • Facilitate workshops, virtual training sessions, certification events, and readiness programs • Equip frontline managers with coaching frameworks and performance support resources • Manage multiple enablement initiatives and deliver programs on time • Define success metrics, analyze qualitative and quantitative data, and continuously refine programs • Measure knowledge acquisition, certification, adoption, behavior change, ramp time, partner readiness, and business outcomes

🎯 Requisitos

• Able to diagnose performance issues and create scalable learning solutions • Able to influence adoption across the go-to-market organization • Instructional design expertise and adult learning knowledge • Curriculum development experience • Performance consulting and enablement program management capabilities • Facilitation and presentation capabilities • Experience supporting B2B technology, SaaS, channel, partner, or enterprise sales organizations is an asset • Knowledge of ADDIE, SAM, Kirkpatrick, or Learning Experience Design is an asset • Experience developing certification and learning programs for partner ecosystems is an asset • Experience with LMS platforms and enablement technologies is an asset • Familiarity with AI-powered content development, learning technologies, and knowledge management solutions is an asset • Experience with Microsoft Dynamics or related CRM platforms is an asset • Knowledge of modern sales methodologies and buyer-centric selling approaches is an asset

🏖️ Benefícios

• Attractive compensation package with 401K match • Training Tuition Reimbursement Program • Work-life balance with a flexible working schedule