Gestão RH BPO
2 - 10 funcionários
Fundada em 2019
🎯 Recrutamento
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Gestão RH BPO é uma empresa brasileira de BPO de Recursos Humanos especializada em recrutamento e seleção para empresas. Conduz todo o fluxo desde o alinhamento da vaga até a apresentação de candidatos previamente avaliados (entrevistas, avaliações comportamentais e técnicas, checagens por sistema especializado), apoiando contratações nos níveis operacionais até diretoria e em modelos CLT, PJ e estágio. Possui banco próprio com mais de 500 mil currículos, atendimento focado em clientes (B2B) nas regiões Sul, Sudeste e Centro-Oeste do Brasil e operação também no Paraguai, e destaca-se pela atuação orientada à agilidade, assertividade e segurança na contratação.
Recrutador
Vaga não está no LinkedIn
🕒 Junho 19
De onde vem esta vaga
Publicada na página de carreiras da Gestão RH BPO, não em um site de vagas
Vista pela primeira vez pelo Remote Rocketship Junho 19
Ainda aberta no site da Gestão RH BPO. Verificada 2 dias atrás.
Gestão RH BPO
2 - 10 funcionários
Fundada em 2019
🎯 Recrutamento
🤝 B2B
Recruitment • B2B
Gestão RH BPO é uma empresa brasileira de BPO de Recursos Humanos especializada em recrutamento e seleção para empresas. Conduz todo o fluxo desde o alinhamento da vaga até a apresentação de candidatos previamente avaliados (entrevistas, avaliações comportamentais e técnicas, checagens por sistema especializado), apoiando contratações nos níveis operacionais até diretoria e em modelos CLT, PJ e estágio. Possui banco próprio com mais de 500 mil currículos, atendimento focado em clientes (B2B) nas regiões Sul, Sudeste e Centro-Oeste do Brasil e operação também no Paraguai, e destaca-se pela atuação orientada à agilidade, assertividade e segurança na contratação.
Descrição
• Conduzir o processo completo de recrutamento e seleção • Realizar a divulgação, tiragem, agendamento de entrevistas, feedbacks, entrevista final e elaboração de relatórios • Buscar e selecionar candidatos qualificados • Aplicar e avaliar testes de habilidades e conhecimentos, conforme o perfil das vagas • Manter atualizado no sistema o fluxo de entrevistas de candidatos para diferentes posições • Fornecer feedback claro e objetivo para candidatos e gestores sobre o processo seletivo
🎯 Requisitos
• Experiência comprovada com recrutamento e seleção de diferentes cargos e perfis • Estrutura própria para trabalho remoto (computador, internet de qualidade, telefone) • Conhecimento nas plataformas e ferramentas de recrutamento online • Habilidade para trabalhar de forma autônoma e organizar seu fluxo de trabalho • Boa comunicação, proatividade e capacidade de gerenciar diferentes projetos simultaneamente
🏖️ Benefícios
• Comissão por vaga (progressiva por volume no mês): * 1 vaga: 15% * 2 vagas: 18% * 3 vagas: 22% * 5 ou mais vagas: 30% • Ajuda de custo: * R$ 250/mês * Condicionada ao fechamento mínimo de 2 vagas no mês
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