Diretor – Gestão de Produtos

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Granicus

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501 - 1000 funcionários

Fundada em 1999

🏛️ Governo

☁️ SaaS

📋 Conformidade

Government • SaaS • Compliance

A Granicus é uma empresa de tecnologia focada no governo que fornece uma Government Experience Cloud e uma gama de serviços digitais para agências locais, estaduais, federais, de educação e de distritos especiais. Seus produtos incluem plataformas de engajamento e comunicação, nuvens de serviço e operações (para licenças, registros, solicitações de serviço/311), gerenciamento de reuniões e agendas, sites/CMS, ferramentas de conformidade e um Agente de Experiência do Governo com tecnologia AI para oferecer autoatendimento 24 horas por dia, 7 dias por semana. A Granicus ajuda organizações do setor público a modernizar a prestação de serviços, aumentar o engajamento dos cidadãos, automatizar fluxos de trabalho e melhorar a eficiência operacional.

Descrição

• Traduzir a visão de 3–5 anos da Granicus em um roadmap de produto claro e acionável, alinhado às metas de negócio, necessidades dos clientes e resultados financeiros. • Gerenciar, orientar e desenvolver uma equipe de Product Managers, promovendo uma cultura de ownership, inovação, melhoria contínua e uso efetivo de AI na descoberta, entrega e tomada de decisões de produto. • Priorizar iniciativas com base no impacto para o negócio, valor para o cliente e viabilidade técnica. • Defender design centrado no usuário e tomada de decisão orientada por dados. • Fazer parceria com Engenharia, Design, Implementação, Suporte, Customer Success e Vendas para garantir entrega de produto integrada e execução de go-to-market. • Estabelecer e aprimorar processos, ferramentas e melhores práticas de product management para escalar o desenvolvimento de produto de forma eficaz. • Representar a Granicus externamente e internamente como evangelista de produto, articulando nossa visão e proposta de valor para stakeholders e clientes, e ajudando a moldar como a AI pode acelerar de forma responsável a estratégia, execução e impacto para o cliente.

🎯 Requisitos

• 5+ anos em product management, com pelo menos 2 anos em função de liderança. • Histórico comprovado em gerenciar e escalar equipes de produto em ambiente Agile. • Mentalidade de líder servidor (servant-leader) com histórico de coaching e desenvolvimento de equipes de alto desempenho. • Capacidade de conectar tendências de mercado, necessidades dos clientes e objetivos de negócio para formular estratégias de produto convincentes. • Habilidade para decompor problemas complexos em planos claros e acionáveis. • Comunicador excepcional, capaz de influenciar em todos os níveis da organização, de engenheiros a executivos. • Experiência demonstrada em liderar a adoção de AI dentro de organizações de produto, incluindo coaching de Product Managers para usar ferramentas de AI de forma eficaz em pesquisa, priorização, redação, experimentação e produtividade da equipe. • Capacidade comprovada de impulsionar o sucesso e a lucratividade do produto por meio de planejamento estratégico e execução. • Graduação em área técnica (ex.: Ciência da Computação, Engenharia, Matemática) ou experiência equivalente. MBA é diferencial. • Experiência em ambiente apoiado por private equity é um diferencial forte. • Desejável: experiência nos mercados de Agenda Management, Video Streaming e Records Request para produtos SaaS.

🏖️ Benefícios

• Tempo Livre Flexível – Tire o tempo necessário para descansar, recarregar e viver sua vida. • Dias de Bem-Estar para Toda a Empresa – Dias pagos para desconectar e focar na saúde mental. • Reembolso para Home Office – Apoio para um ambiente produtivo de trabalho remoto. • Múltiplas Opções de Planos de Saúde – Incluindo um plano 100% custeado pelo empregador. • Contribuições do Empregador para HSA – Quando inscrito em um High-Deductible Health Plan. • Programa de Reembolso para Atividade Física – Mantenha-se ativo, do seu jeito. • Suporte de Saúde Mental Sob Demanda – Acesso ao Headspace e outras ferramentas de bem-estar. • Licença Parental Remunerada – Para pais biológicos e não biológicos. • Traditional & Roth 401(k) – Com contribuição generosa da empresa. • Seguro de Vida e AD&D – Cobertura 100% custeada pelo empregador para sua tranquilidade. • Plataformas de Aprendizado Online – Impulsione seu desenvolvimento profissional. • Salário Competitivo e Bônus – Suas contribuições são valorizadas e recompensadas.