Operador(a) de Logística de Torneios (m/f/x)

🔥 18 horas atrás

🌐 Argentina, Brasil, +1 outros países – Remoto

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⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👻 Score fantasma 10%

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🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório

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GRID esports

51 - 200 funcionários

🎮 Jogos

☁️ SaaS

💰 $10.000.000 Series A em 2021-04

Gaming • SaaS • Data Analytics

A GRID esports é uma empresa de plataforma de dados que se concentra em fornecer soluções de dados abrangentes para a indústria de esports. A empresa oferece serviços para desenvolvedores de jogos, plataformas de apostas e fantasy de esports, mídia e organizadores de torneios, conectando-os com equipes profissionais e fãs através de dados oficiais do jogo. A tecnologia da GRID rastreia todos os aspectos de um jogo no nível do servidor, oferecendo alimentações de dados seguras e precisas, streaming e visualizações. Com parcerias com mais de 70 publicadores de jogos e 350 consumidores de dados, a GRID serve como um centro crucial para gerenciamento e distribuição de dados, capacitando o ecossistema de esports.

Descrição

• Coordenar a logística operacional das equipes participantes antes dos torneios, incluindo Acordos de Participação das Equipes, premiações e viagens • Coordenar com as equipes participantes, as áreas de Serviços de Torneios, Financeiro e Jurídico para entregar os requisitos dentro do prazo • Gerenciar os preparativos de viagem das equipes, incluindo voos, hospedagem, vistos e outras atividades logísticas relacionadas aos eventos • Identificar riscos logísticos e coordenar sua resolução • Atuar como principal ponto de contato das equipes participantes durante os torneios • Fornecer suporte operacional em tempo hábil e manter a comunicação entre as equipes e as partes interessadas da GRID • Coordenar pendências relacionadas a premiações, Acordos de Participação das Equipes e requisitos de viagem após os torneios • Manter registros logísticos precisos e dar visibilidade às ações pendentes e às principais informações operacionais • Apoiar as avaliações pós-evento e identificar melhorias na logística das equipes e na experiência geral delas • Garantir que os ciclos de pagamento e os acordos estejam corretos e sejam concluídos dentro do prazo • Resolver problemas logísticos ou escalá-los adequadamente

🎯 Requisitos

• Altamente organizado(a) e atento(a) aos detalhes • Segurança para gerenciar múltiplas partes interessadas, prazos e prioridades • Excelentes habilidades de comunicação • Capacidade de gerenciar os preparativos de viagem das equipes, incluindo voos, hospedagem, vistos e outras atividades logísticas relacionadas aos eventos • Capacidade de identificar riscos logísticos e coordenar sua resolução • Capacidade de coordenar Acordos de Participação das Equipes, premiações e requisitos de viagem • Capacidade de manter registros logísticos precisos e dar visibilidade às ações pendentes • Capacidade de trabalhar em um contrato B2B • Disponibilidade para trabalhar no fuso horário da América Latina (LATAM) • Experiência anterior trabalhando diretamente com equipes de esports, jogadores ou participantes de torneios (diferencial) • Experiência em logística de torneios de esports, serviços para equipes, operações de eventos ou coordenação de viagens (diferencial) • Experiência na coordenação de acordos de participação, contratos, faturas, premiações ou outros processos financeiros relacionados a eventos (diferencial) • Experiência no gerenciamento de viagens internacionais de equipes, incluindo voos, hospedagem, vistos, transporte terrestre ou hospitalidade (diferencial) • Experiência no gerenciamento de orçamentos de viagens, despesas de eventos ou custos de fornecedores (diferencial) • Conhecimentos adicionais de idiomas relevantes para as regiões onde a GRID realiza torneios (diferencial)

🏖️ Benefícios

• Condições de trabalho flexíveis • Suporte à saúde mental • Eventos da empresa e das equipes • Oportunidades de viagens a trabalho com seguro-viagem • Orçamento para treinamento e desenvolvimento • Swag/merch de alta qualidade • Mais de 28 dias de férias por ano • Profissionais de aconselhamento em saúde mental, custeados pela empresa • Orçamento para desenvolvimento pessoal • Oportunidades de crescimento profissional • Suporte dos colegas para o desenvolvimento profissional • Ambiente de trabalho remoto

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