
5001 - 10000 funcionários
Fundada em 1955
⚡ Energia
☁️ SaaS
Energy • Engineering • SaaS
A Hatch é uma empresa focada em inovações de desempenho e soluções de engenharia voltadas para a descarbonização da indústria do aço e o apoio a uma economia centrada em baterias. Ela fornece estratégias inovadoras para a transformação energética e ajuda as cidades a planejar um futuro sustentável. Ao projetar soluções de baixo carbono e alterar a forma como as indústrias operam, a Hatch está comprometida em criar um impacto positivo no meio ambiente e na sociedade.
🕒 Julho 10, 2025
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇫🇷 Francês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

5001 - 10000 funcionários
Fundada em 1955
⚡ Energia
☁️ SaaS
Energy • Engineering • SaaS
A Hatch é uma empresa focada em inovações de desempenho e soluções de engenharia voltadas para a descarbonização da indústria do aço e o apoio a uma economia centrada em baterias. Ela fornece estratégias inovadoras para a transformação energética e ajuda as cidades a planejar um futuro sustentável. Ao projetar soluções de baixo carbono e alterar a forma como as indústrias operam, a Hatch está comprometida em criar um impacto positivo no meio ambiente e na sociedade.
• Responsible for the complete recruitment cycle for salaried positions. • Act as an advisory role to support managers in the recruitment process. • Continue developing your expertise by creating your network, increasing the visibility of your social media, participating in hiring events, etc. • Ensure a high level of service quality and candidate experience throughout the various stages of recruitment. • Create attractive and relevant job postings and job ads. • Conduct sourcing on networks such as LinkedIn, indeed, etc. • Work as a team with your talent attraction colleagues to develop the best visibility strategies.
• 5 years of experience in a Talent Acquisition (recruiter) role. • Must be Bilingual in French, with English as your first language and French as your second language. • Must have manufacturing industry experience • Proven track record of recruiting for positions across the USA. • Must have managed multiple sites with different position types (salaried positions). • Experience working with the recruitment module of SuccessFactors (SAP) a plus.
Candidatar-se🕒 Julho 4, 2025
Join My Support Staff as a recruiter, identifying talent for client projects without business development.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Julho 2, 2025
Next Generation, Inc is hiring an Oracle Cloud Recruitment SME and Lead for a remote position.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório