Project Manager – Enterprise Solutions

🕒 Setembro 3

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $115.000 - $150.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👷‍♀️ Gerente de Projetos

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Hermanson Company

SiteLinkedInTodas as Vagas

201 - 500 funcionários

Fundada em 1979

🏗️ Construção

🏭 Manufatura

🤝 B2B

Construction • Manufacturing • B2B

A Hermanson Company é uma empreiteira regional de construção e serviços mecânicos fundada em 1979, que se especializa na construção de sistemas mecânicos — HVAC, chapas metálicas, encanamentos e sistemas hidráulicos — abrangendo o design, fabricação e instalação para novas construções, reformas, adequações e melhorias para inquilinos. Eles oferecem engenharia integrada de design e construção, serviço e manutenção 24 horas por dia, 7 dias por semana, e fabricação enxuta fora do site para conduítes de ar, tubos e conjuntos hidráulicos. O portfólio da Hermanson inclui grandes projetos comerciais, de saúde, de ensino superior, centros de dados, transporte e indústria (por exemplo, arenas, hospitais, prédios de pesquisa universitária, centros de dados e uma fábrica de fabricação de baterias para veículos elétricos).

Descrição

• Own end-to-end delivery of assigned initiatives from charter through go-live, adoption, and closeout • Define project scope, gameplan the work, identify success conditions, and execute projects • Build and maintain realistic roadmaps and one-page schedules • Update plans and communicate revisions to leadership • Surface, mitigate, and escalate risks and issues with options and recommendations • Maintain agreed-to scope and manage change requests, including cost and schedule impacts • Manage outside vendors against statements of work, deliverables, estimated hours, and change orders • Coordinate business SMEs, IT, finance, and operations resources • Provide regular status reports to the Enterprise Solutions lead and business capability owners • Define success measures and confirm expected benefits after deployment • Pick up an initiative already in flight and take on additional initiatives throughout the year • Carry three or four initiatives at different stages by the end of the year • Collaborate with the Enterprise Solutions lead, team members, and business stakeholders

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in business, information systems, engineering, construction management, or a related field - or equivalent experience • 5+ years managing business and process improvement projects • Track record of personally driving initiatives from ambiguity to an adopted result • Experience building a project’s delivery structure, plans, and dependencies • Technical literacy to work with developers, data engineers, and partner consultants without writing code • Ability to follow integration discussions and read data flow diagrams • Ability to evaluate project estimates • Comfortable with Azure DevOps, Jira, MS Project, or similar work-tracking tools • Skilled with Excel • Crisp written and verbal communication skills across all organizational levels • Genuine follow-through and ability to close open items and decisions • This position is not eligible for employment visa sponsorship

🏖️ Benefícios

• Competitive pay with bonus opportunities • Medical, prescription, dental & vision coverage with zero to low weekly premiums • 401(k) with discretionary company match • Generous paid time off (vacation, sick time, and paid holidays) • Disability income protection • Life insurance for employees and eligible dependents • Optional added protection with critical illness and accident plans • Career growth & development opportunities • In-house training programs • Certificate & tuition reimbursement • Wellness program • Employee Assistance Program (EAP)