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INDEX Corporation

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51 - 200 funcionários

Fundada em 1914

💼 Consultoria

🚀 Aeroespacial

🏭 Manufatura

Consulting • Aerospace • Manufacturing

A INDEX Corporation é uma fabricante líder de tornos CNC, tornos automáticos e tornos multieixos, com um forte foco em soluções econômicas e de alta precisão adaptadas às necessidades dos clientes. Com mais de 110 anos de experiência, a empresa oferece tecnologia avançada de manufatura, incluindo centros de torneamento-fresamento e soluções inteligentes de automação para diversos setores, como aeroespacial e médico. Seu compromisso com inovação e qualidade permite atender a uma ampla gama de indústrias com soluções de usinagem de alto desempenho.

Descrição

• Source qualified candidates for tech roles (software engineers, QA, DevOps, data scientists) and data annotation/labeling roles across target regions • Build and maintain regional talent pipelines using LinkedIn, Upwork, GitHub, and other platforms • Adapt outreach tone and approach per region • Screen profiles against role requirements and pass qualified candidates to senior recruiters • Track sourcing activity and pipeline metrics in our internal tools • Stay current on regional tech hubs, salary benchmarks, and where talent in each market actually hangs out • Support multiple open roles simultaneously

🎯 Requisitos

• 1–3 years of sourcing or recruiting experience in tech roles • Hands-on experience sourcing on LinkedIn Recruiter, Upwork, and GitHub • Demonstrated experience sourcing from at least two of our target regions: Latin America, Central Europe, Eastern Europe, the Balkans, or Asia • Strong written communication • Ability to read and assess technical profiles without being a developer yourself • Self-directed and organized across multiple concurrent pipelines

🏖️ Benefícios

• Remote-first, async-friendly team spread across time zones • Direct exposure to how a global tech talent marketplace operates • Fast feedback loops — you see your placements close • Room to grow into a full-cycle recruiter or account-facing role • Commitment to giving back — we donate around 10% of the revenue to support vulnerable groups and invest in education programs for young students and future IT professionals