Senior Product Manager

🕒 Março 19

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $124.000 - $156.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

✅ Gerente de Produto

🦅 Patrocina Visto H1B

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insightsoftware

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1001 - 5000 funcionários

☁️ SaaS

💸 Finanças

🏢 Corporativo

💰 $798.604.678 Private Equity Round - insightsoftware em 2021-07

SaaS • Finance • Enterprise

insightsoftware é um fornecedor de software de relatórios financeiros e operacionais e soluções de análise de dados para o Escritório do CFO. Sua plataforma habilitada em nuvem e conectores pré-construídos integram-se aos principais ERPs (Oracle, SAP, Microsoft e mais de 140 outros) para entregar relatórios financeiros, orçamento/planejamento, consolidação, gestão do ciclo de vida fiscal e de arrendamento, análises embutidas e ferramentas de automação. A empresa atende equipes de finanças, contabilidade e operações com recursos habilitados por IA, virtualização de dados e modelos prontos para uso, acelerando relatórios, planejamento e conformidade.

Descrição

• Own the product roadmap for Admin and ESPP functional areas • Define multi-quarter feature priorities based on revenue impact, customer retention risk • Conduct competitive analysis of Admin and ESPP capabilities • Write comprehensive Product Requirements Documents (PRDs) with detailed functional specifications • Conduct technical detail review sessions with engineering teams before development begins • Serve as the subject matter expert on ESPP plan design • Partner with Sales, Customer Success, and broker partners to identify feature gaps

🎯 Requisitos

• 5+ years in product management roles, preferably in B2B SaaS environments • 3+ years of experience in the Equity Management space • Proven track record of delivering complex SaaS features, enhancements, or modules from concept to launch • Proven experience in developing and managing software products, preferably in the equity management sector • Exceptional communication and collaboration abilities with the aptitude for influencing and building consensus among stakeholders • Strong attention to detail, organization, and prioritization skills • Deep understanding of equity compensation principles including stock options, RSUs, ESPP, performance awards, and international equity programs • Working knowledge of equity compensation taxation (ISO, NSO, RSU, ESPP) and IRS reporting requirements (Form 3922, W-2 reporting)

🏖️ Benefícios

• Bonuses • Work From Home options • Confidentiality in line with EEO guidelines • Equal Opportunity Workplace