Senior Software Developer

🕒 Julho 28

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $150.000 - $200.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🧑‍💻 Engenheiro Full-stack

👻 Score fantasma 13%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Interra Health

SiteLinkedInTodas as Vagas

51 - 200 funcionários

🏥 Saúde

☁️ SaaS

🔌 API

Healthcare • SaaS • API

A Interra Health é uma empresa de tecnologia em saúde formada pela fusão da DoseSpot, Arrive Health e pVerify. Ela oferece soluções integradas e orientadas para desenvolvedores que conectam benefícios médicos e farmacêuticos com a realização de prescrições, permitindo decisões transparentes e informadas no ponto de atendimento. Seu conjunto de produtos inclui DoseSpot (prescrição eletrônica e engajamento do paciente), Arrive Health (cobertura em tempo real, preços e insights de acessibilidade) e pVerify (verificação de elegibilidade e benefícios de seguros). A Interra Health tem como objetivo fornecer insights em tempo real sobre cobertura, custo e acesso para prestadores de serviços e informações claras sobre cobertura, acessibilidade e disponibilidade para pacientes, além de apoiar PBMs, pagadores, parceiros de ciências da vida e plataformas de tecnologia em saúde com APIs e infraestrutura para desenvolvedores.

Descrição

• Design and build robust, scalable, and maintainable backend services using .NET Core (C#) • Develop and maintain RESTful and event-driven APIs • Develop data access layers using MS SQL Server • Implement resilience patterns including circuit breakers and retry policies • Design and deploy cloud-native solutions leveraging core Azure services • Build responsive, performant user interfaces using React 18+ (TypeScript strict mode) • Develop within and contribute to an internal design system built on Mantine • Implement scalable data-fetching using React Query • Write frontend tests using Jest and React Testing Library • Collaborate with UX/design to translate wireframes into responsive UI experiences • Apply an AI-first mindset to daily development • Participate actively in code reviews, maintaining high standards for correctness, performance, security, and long-term maintainability.

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in Computer Science or a technology-related field; or equivalent experience with at least ten (10) years of strong technical experience in .NET (C#) and React. • Solid understanding of API design, REST principles, authentication/authorization (OAuth2, JWT, etc.) • Proficiency with SQL Server and data modeling. • A minimum of three (3) years of practical experience in Microsoft Azure. • Experience with React, JavaScript/TypeScript and full-stack development required. • Familiarity with CI/CD workflows using Azure DevOps or GitHub Actions. • Experience working in agile/scrum methodology. • Detail oriented with the ability to multitask, manage time, and communicate effectively. • Demonstrated ability to independently apply a broad range of theories, concepts, principles, and methodologies to product projects involving complex features. • Experience with microservice architecture, CQRS, or event-driven design preferred. • Exposure to containerization technologies like Docker or Kubernetes preferred. • Experience in regulated industries such as healthcare or finance preferred. • Familiarity with monitoring, logging, and observability tools (e.g., App Insights, OpenTelemetry) preferred.

🏖️ Benefícios

• Competitive compensation • Remote-first • Flexible scheduling and core collaboration hours (10:00 AM – 3:00 PM ET) • Company-wide offsite • Flexible PTO designed for real recharge, plus 17 company holidays, paid sick leave, and paid parental leave. • Comprehensive health coverage with multiple medical plan options, dental, and vision coverage • 401(k) with company match