
11 - 50 funcionários
Fundada em 2017
🏥 Saúde
🚘 Automotivo
📦 Logística
Healthcare • Automotive • Logistics
A Inuson International Inc @ i3 é uma agência líder de recrutamento de TI e não TI nos Estados Unidos, especializada em recrutamentos permanentes, contratação de pessoal temporário e consultoria de colocação em vários setores. A empresa transforma ideias dos clientes em experiências através do desenvolvimento de aplicativos móveis e web, garantindo uma interface de usuário e experiência do usuário impressionantes. Com uma equipe liderada por um profissional sênior de TI com mais de duas décadas de experiência global, a Inuson faz parcerias com startups, pequenas empresas e grandes corporações para atender às suas necessidades de recrutamento.
🕒 Julho 7
🌏 Qualquer lugar do mundo
💵 $1.000 - $3.000 / ano
⏳ Contrato/Temporário
🟢 Júnior
🎯 Recrutador
🚫👨🎓 Sem graduação necessária
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

11 - 50 funcionários
Fundada em 2017
🏥 Saúde
🚘 Automotivo
📦 Logística
Healthcare • Automotive • Logistics
A Inuson International Inc @ i3 é uma agência líder de recrutamento de TI e não TI nos Estados Unidos, especializada em recrutamentos permanentes, contratação de pessoal temporário e consultoria de colocação em vários setores. A empresa transforma ideias dos clientes em experiências através do desenvolvimento de aplicativos móveis e web, garantindo uma interface de usuário e experiência do usuário impressionantes. Com uma equipe liderada por um profissional sênior de TI com mais de duas décadas de experiência global, a Inuson faz parcerias com startups, pequenas empresas e grandes corporações para atender às suas necessidades de recrutamento.
• Buscar candidatos qualificados usando LinkedIn, portais de emprego, redes sociais, indicações e networking. • Analisar currículos e avaliar as qualificações dos candidatos. • Conduzir entrevistas iniciais com os candidatos. • Alinhar candidatos a oportunidades de trabalho adequadas. • Enviar candidatos qualificados por meio do nosso Portal de Recrutamento. • Coordenar o agendamento de entrevistas. • Manter comunicação com os candidatos durante todo o processo seletivo. • Construir e gerenciar seu próprio pipeline de talentos. • Seguir diretrizes de contratação e melhores práticas de recrutamento.
• 1–3 anos de experiência em recrutamento • Experiência em busca de candidatos via LinkedIn, portais de emprego, indicações ou própria rede de contatos • Fortes habilidades de comunicação • Capacidade de avaliar qualificações de candidatos • Organizado(a) e automotivado(a) • Conhecimentos básicos de informática e internet • Conhecimento de inglês para comunicação é preferível • Experiência prévia em recrutamento ou staffing é preferível • Experiência com LinkedIn Recruiter, Indeed, Monster, Dice, etc.
• Trabalho 100% remoto • Horário flexível • Potencial de renda ilimitado • Centenas de vagas ativas • Envio rápido de candidatos • Portal de recrutamento dedicado • Dashboard do recrutador • Acompanhamento de candidatos • Atualizações de status de colocação • Acompanhamento de comissões • Oportunidade de parceria de longo prazo
Candidatar-se🕒 Setembro 7, 2025
Recrutador(a) independente 100% comissionado responsável por sourcing, triagem, negociação e onboarding de candidatos para clientes globais; exige certificação CEI para conformidade com Cingapura.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório