Supply Chain Manager, Procurement & Logistics

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INVICTA SOFTWARE

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11 - 50 funcionários

Fundada em 2014

🔒 Cibersegurança

☁️ SaaS

🏢 Corporativo

Cybersecurity • SaaS • Enterprise

A INVICTA SOFTWARE é uma empresa que oferece uma plataforma modular e totalmente integrada de Operações de Segurança (SecOps) que consolida o gerenciamento de endpoints, gerenciamento de serviços de TI e cibersegurança em uma única solução centralizada. Sua suíte de produtos—Invicta ONE, Invicta DESK e Invicta GUARD—fornece detecção de ameaças orientada por IA e orquestração automatizada para revelar inteligência, alertar e remediar problemas em TI, segurança e operações. A empresa vende principalmente sua plataforma SaaS por meio de parceiros de canal para organizações como escolas e clientes corporativos.

Descrição

• Lead and manage end-to-end procurement and logistics activities to support business goals. • Develop and implement supply chain strategies that enhance operational efficiency and reduce costs. • Build strong relationships with suppliers and logistics providers to ensure timely delivery and quality compliance. • Manage logistics operations, including transportation, warehousing, and distribution to optimize delivery timelines and costs. • Analyze supply chain data to identify risks, opportunities, and areas for improvement. • Ensure compliance with company policies, industry regulations, and ethical standards in procurement and logistics.

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in Supply Chain Management, Business Administration, Logistics, or a related field. • Advanced degree or certifications (e.g., CPSM, CSCP) are a plus. • Minimum 5 years of progressive experience in procurement and logistics management, preferably within the software or technology sector. • Strong knowledge of supply chain best practices, procurement strategies, and logistics operations. • Proficiency with supply chain management software and ERP systems. • Analytical mindset with the ability to interpret data and drive decision-making.

🏖️ Benefícios

• Competitive salary and performance-based bonuses. • Comprehensive health, dental, and vision insurance plans. • 401(k) retirement plan with company matching. • Generous paid time off and flexible work arrangements. • Opportunities for professional development and career growth. • Collaborative and inclusive work environment.