Engineering Manager – Integrations

Vaga não está no LinkedIn

🔥 18 horas atrás

🌐 Estados Unidos, Canadá – Remoto

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA) 🇨🇦 Canadá – Remoto

💵 $187.500 - $234.500 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👮‍♀️ Gerente de Engenharia de Software

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 0%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Lattice

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501 - 1000 funcionários

Fundada em 2015

☁️ SaaS

👥 RH Tech

🏢 Corporativo

SaaS • HR Tech • Enterprise

O Lattice é uma plataforma de gestão de pessoas projetada para ajudar organizações a melhorar o engajamento, desempenho e desenvolvimento dos colaboradores. Oferece ferramentas para avaliações de desempenho, definição de metas, feedback dos colaboradores e análises para ajudar as equipes de RH e gestores a promover uma cultura de alto desempenho. O Lattice integra-se a diversos sistemas de RHIS e visa agilizar as operações de RH centralizando dados e automatizando fluxos de trabalho. A plataforma apoia as equipes de RH estratégicas na gestão das informações dos colaboradores, impulsionando o desempenho, capturando o sentimento da equipe e fornecendo insights, assegurando que a empresa possa construir excelência operacional e experiências de trabalho significativas para os colaboradores.

Descrição

• Lead delivery of third-party integrations and platform capabilities from prioritization through launch and ongoing operation • Create reusable playbooks, technical patterns, and processes to reduce the time and effort required to launch future integrations • Mentor and coach engineers, promoting technical growth and aligning development with team and company objectives • Drive continuous improvement in engineering craft and processes • Ensure a delightful, reliable customer experience while enabling rapid development • Work with the team, Product, and Design to build new customer-facing products and improve existing ones • Represent the team to the larger organization, recognize successes, and take ownership of failures

🎯 Requisitos

• 4+ years of experience directly managing software engineers • Experience guiding and coaching direct reports, providing performance feedback, hiring, and fostering a diverse, collaborative, and inclusive team culture • Experience leading integrations, API/developer platforms, ecosystems, or marketplace teams • Proven record shipping and operating third-party integrations, managing partner dependencies and API reliability • Strong people leadership, including coaching for growth and promotion and addressing sustained underperformance • Ability to build operating mechanisms for prioritization, delivery, quality, and cross-functional decisions • Ability to partner effectively with Product, TPM, GTM, and external technical stakeholders • Ability to connect technical strategy to organizational goals and deliver measurable outcomes • Exceptional written and verbal communication for executives, technical teams, and non-technical audiences • Comfortable owning ambiguous, high-autonomy work and driving it to completion • Empathetic, employee-centered leadership • Demonstrates Lattice’s values: Ship Shipmate Self, Clear Eyes, Own The Outcome, and What’s Next? • Preferred: experience with Node.js, React, Flow, GraphQL, Postgres, and AWS

🏖️ Benefícios

• Incentive stock options • Medical insurance • Dental insurance • Vision insurance • Life, AD&D, and Disability Insurance • Emergency Weather Support • Wellness Apps • Paid Parental Leave • Paid Time off inclusive of holidays and sick time • Commuter & Parking Accounts • Lunches in the Office • Internet and Phone Stipend • One time WFH Office Set-Up Stipend • 401(k) retirement plan • Financial Planning • Learning & Development Budget

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