
10.000+ funcionários
Fundada em 2000
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
🤝 B2B
Recruitment • HR Tech • B2B
A ManpowerGroup Brasil é uma empresa de soluções de talento e serviços de força de trabalho que conecta organizações a candidatos qualificados por meio de recrutamento e seleção, contratação temporária, terceirização, RPO (Recruitment Process Outsourcing), executive search e recrutamento especializado em TI. Operando sob as marcas Manpower, Experis e Talent Solutions, também oferece avaliação, recolocação, coaching, gestão de força de trabalho de terceiros (MSP) e plataformas digitais (portais para clientes e funcionários e aplicativos móveis) para otimizar a contratação e a administração de pessoal. A empresa apoia empregadores e candidatos em diversos setores com estratégias de talento baseadas em dados, inovação em tecnologia de recrutamento e alcance global.
🕒 Março 6
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
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A ManpowerGroup Brasil é uma empresa de soluções de talento e serviços de força de trabalho que conecta organizações a candidatos qualificados por meio de recrutamento e seleção, contratação temporária, terceirização, RPO (Recruitment Process Outsourcing), executive search e recrutamento especializado em TI. Operando sob as marcas Manpower, Experis e Talent Solutions, também oferece avaliação, recolocação, coaching, gestão de força de trabalho de terceiros (MSP) e plataformas digitais (portais para clientes e funcionários e aplicativos móveis) para otimizar a contratação e a administração de pessoal. A empresa apoia empregadores e candidatos em diversos setores com estratégias de talento baseadas em dados, inovação em tecnologia de recrutamento e alcance global.
• Conduzir processos seletivos end-to-end para vagas operacionais em nível Brasil; • Atuar de forma estratégica e ativa na atração de candidatos, utilizando diferentes fontes e abordagens; • Gerenciar processos por meio de ATS (Gupy será um diferencial); • Acompanhar e analisar indicadores de R&S, garantindo agilidade e qualidade nas entregas; • Atuar em parceria com gestores e áreas internas, mantendo alinhamento e fluidez no processo.
• Escolaridade mínima: Graduação concluída; • Experiência com recrutamento e seleção de alto volume para vagas operacionais; • Home office com limitação regional: São Paulo, Rio de Janeiro e Curitiba.
• Vale Transporte; • Vale Alimentação; • Vale Refeição; • Seguro de Vida; • Ajuda de Custo Home Office.
Candidatar-se🕒 Novembro 27, 2025
51 - 200
🛍️ Comércio Eletrônico
☁️ SaaS
🤝 B2B
Analista de Pré-Vendas responsável por gerar e qualificar leads para o time de vendas. Faça parte de uma empresa SaaS em rápido crescimento no Brasil com modelo de trabalho híbrido.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório