Recrutador(a) de TI

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Outubro 24

🇧🇷 Brasil – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👀 Recrutador Técnico

🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório

🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório

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Mindera

B2B • Consulting • SaaS

A Mindera é uma empresa de engenharia de software e consultoria que prioriza a construção de relacionamentos sólidos com seus clientes e comunidades. A companhia foca na entrega de soluções de software sob medida, ao mesmo tempo em que fortalece conexões emocionais com seus parceiros por meio de confiança e suporte. A Mindera colabora com diversas marcas consolidadas em vários setores, oferecendo serviços B2B que incluem consultoria em tecnologia e educação. Sua expansão para mercados internacionais, como a Austrália, evidencia sua presença e compromisso globais. A Mindera enfatiza uma abordagem centrada em pessoas, buscando ser uma verdadeira parceira e extensão das equipes de seus clientes.

1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2014

🤝 B2B

☁️ SaaS

Descrição

• Atuação em parceria com desenvolvedores e com a equipe de Operações para pesquisar, abordar e atrair alguns dos melhores talentos de engenharia do país e do exterior. • Contribuição no processo de tomada de decisão, criando e analisando dados relevantes para garantir a sustentabilidade do negócio, o desenvolvimento e o alinhamento ao propósito da equipe e da organização.

🎯 Requisitos

• Ter consciência do próprio valor e segurança quanto ao seu papel no grupo/equipe — autoconhecimento é essencial; • Aspirar sempre a fazer um ótimo trabalho, independentemente do tamanho da tarefa; • Engajar-se com as pessoas ao redor e buscar causar, na maior parte do tempo, um impacto positivo; • Comunicar-se de forma criativa; • Compreender e avaliar funções técnicas e competências técnicas; • Desenvolver relacionamentos com foco em patrocínio de eventos (por exemplo, meetups técnicos) e construção de marca; • Explorar leads, seja trabalhando em uma busca ativa, lendo um blog técnico ou acompanhando as últimas notícias; • Mensurar o sucesso de sourcing e esforços de marketing por meio de métricas, resultando em recomendações de mudança; • Ser ético(a), autônomo(a), organizado(a) e capaz de trabalhar com pouca supervisão rumo a um propósito comum de equipe e empresa. • Você manda bem em • Ser autodirigido(a), enérgico(a) e disciplinado(a); pegar uma descrição de projeto genérica e conduzi-la até a conclusão com pouca ajuda; • Saber o que fazer mesmo sem ter uma lista de tarefas dada por outra pessoa e aceitar desafios que exigem visão panorâmica e atenção aos detalhes; • Pensar criativamente sobre como e onde atrair candidatos talentosos; • Entender tecnologia e manter-se atualizado(a) sobre tendências tecnológicas; • Avaliar a competência dos candidatos em relação às necessidades técnicas da equipe/projeto.

🏖️ Benefícios

• Cultura de trabalho divertida, positiva e sem política interna, baseada em princípios enxutos, auto-organização e autogestão. • Oportunidade de trabalhar em uma empresa de TI com crescimento sustentável; • Salário e benefícios competitivos.

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