Functional Lead – Oracle Cloud Recruiting Module

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Outubro 25, 2025

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $120.000 - $150.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🎯 Recrutador

👻 Score fantasma 65%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Next Generation Inc.

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11 - 50 funcionários

💼 Consultoria

🏢 Corporativo

👥 RH Tech

Consulting • Enterprise • HR Tech

A Next Generation Inc. é uma empresa de Consultoria em Tecnologia da Informação e Gestão que oferece serviços completos, colaborando com clientes para entregar soluções críticas para aplicações em toda a empresa. A empresa foca em maximizar investimentos em tecnologia e oferecer valor agregado aos negócios, garantindo a satisfação do cliente. A NGI adapta seus serviços às necessidades únicas de cada organização, oferecendo recrutamento personalizado, implementação e suporte. A empresa possui ampla experiência em projetos de transformação digital, especialmente em otimização de processos de negócios de RH e modernização de sistemas financeiros. A Next Generation Inc. é uma Empresa Certificada como Minoria e Empresa Desfavorecida em vários estados, demonstrando seu compromisso com a diversidade e inclusão.

Descrição

• Lead the functional implementation of Oracle Cloud Recruiting module. • Configure Oracle Recruiting Cloud to meet client-specific business requirements. • Design and orchestrate end-to-end recruiting and onboarding workflows. • Facilitate client workshops, gather requirements, and translate them into functional solutions. • Provide guidance and best practices on recruiting process optimization. • Collaborate with technical teams to ensure seamless integration and data flow. • Lead client-facing discussions and presentations, acting as a trusted advisor. • Support testing, training, and deployment activities. • Troubleshoot and resolve functional issues during implementation and post-go-live support.

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree in a related field. • 5–8+ years of experience working with Oracle Cloud Recruiting and Onboarding modules. • Proven experience in full-cycle implementations and configurations. • Strong understanding of recruiting workflows, orchestration, and process design. • Excellent client-facing skills and experience leading functional discussions. • Ability to work independently in a remote environment and travel for client visits when required. • Strong communication, documentation, and problem-solving skills. • Experience in the verticals of manufacturing, supply chain, and/or logistics would be a huge plus.

🏖️ Benefícios

• Paid time off • Medical insurance • Dental plan • Vision plan • Life insurance • Short-Term and Long-Term Disability • Paid holidays