
201 - 500 funcionários
Fundada em 2019
📣 Marketing
⚖️ Jurídico
📦 Logística
Marketing • Legal • Logistics
<Carreiras na Outsource Access> Carreiras na Outsource Access é uma empresa de serviços virtuais e terceirização totalmente gerenciada que conecta clientes baseados nos EUA com funcionários virtuais remotos localizados principalmente nas Filipinas. A empresa recruta, avalia, treina e seleciona assistentes virtuais e especialistas para funções como mídia social, suporte administrativo/executivo, contabilidade, vendas, RH, design gráfico, marketing e suporte jurídico, operando em um modelo remoto com benefícios estruturados, programas de treinamento e suporte aos funcionários. Ela enfatiza o crescimento profissional a longo prazo para trabalhadores remotos, a conformidade com benefícios de emprego locais e soluções de pessoal personalizadas para os clientes.
🕒 Fevereiro 20
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
⬇️ Vendas Internas
🚫👨🎓 Sem graduação necessária
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

201 - 500 funcionários
Fundada em 2019
📣 Marketing
⚖️ Jurídico
📦 Logística
Marketing • Legal • Logistics
<Carreiras na Outsource Access> Carreiras na Outsource Access é uma empresa de serviços virtuais e terceirização totalmente gerenciada que conecta clientes baseados nos EUA com funcionários virtuais remotos localizados principalmente nas Filipinas. A empresa recruta, avalia, treina e seleciona assistentes virtuais e especialistas para funções como mídia social, suporte administrativo/executivo, contabilidade, vendas, RH, design gráfico, marketing e suporte jurídico, operando em um modelo remoto com benefícios estruturados, programas de treinamento e suporte aos funcionários. Ela enfatiza o crescimento profissional a longo prazo para trabalhadores remotos, a conformidade com benefícios de emprego locais e soluções de pessoal personalizadas para os clientes.
• Opening the Door: You turn a list of names into a pipeline of possibilities by navigating gatekeepers and engaging decision-makers in meaningful, high-energy conversations. • Selling the "Next Step": Your mission isn't just to talk; it’s to win the appointment. You’ll articulate value so clearly that prospects are excited to hop on a discovery call with our principal. • Strategic Nurturing: You play the long game. By tracking renewal cycles and health insurance dates, you ensure we show up at the exact moment a business needs us most. • Fueling Growth: Beyond daily calls, you act as a brand ambassador, inviting local leaders to exclusive mixers and events that turn cold leads into a thriving community.
• Relentless Grit: You have a "light, casual, and engaging" approach that handles rejections with a smile and keeps the energy high through every dial. • A Natural Conversationalist: You possess a clear, articulate, and persuasive tone that builds instant rapport over the phone without sounding like a script. • Meticulous Documenter: You take pride in "clean data," ensuring every call outcome, voicemail, and renewal date is tracked perfectly in Google Sheets. • Tech-Savvy: You are a pro at navigating Google Workspace and are comfortable using tools like Krisp to ensure every conversation is crystal clear. • Your Home Office: You have a reliable, high-speed internet connection and a quiet, professional dedicated workspace free from distractions.
• Health & Wellness — Covered: You get comprehensive HMO coverage with a top provider so you can focus on work without worrying about medical bills. • Security for the “What Ifs”: Our Group Life Insurance benefit gives you added protection — because your future (and your family’s) deserves a safety net. • Time to Recharge — Guilt-Free: We support your well-being with paid leave credits that allow you to rest, reset, and show up as your best self — at work and at home. • Support You Can Count On: We take care of all government-mandated benefits, so everything is handled properly and on time. • Performance Incentives: Bring results — and you’ll see it rewarded. Simple as that. • Premium Pay: When you put in the time, we honor it. You receive Overtime Pay for extra miles and Night Differential for supporting the team during late hours. • 13th Month Pay: A well-earned bonus to celebrate the results of your year’s effort.
Candidatar-se🕒 Fevereiro 13
Inside Sales Representative connecting small business owners with photo booth products. Nurturing leads and closing sales while leveraging CRM tools in a dynamic environment.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $50.000 - $60.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
⬇️ Vendas Internas
🚫👨🎓 Sem graduação necessária
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Janeiro 21
Inside Sales Representative focusing on customer acquisition for gym technology and payment solutions. Conducting sales outreach and maintaining CRM records to drive business growth.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $40.000 - $60.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
🟡 Pleno
⬇️ Vendas Internas
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Janeiro 21
Inside Sales Representative for US-based gym technology company, converting leads and conducting outreach via phone and email. Collaborates with senior closers and maintains CRM records.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $40.000 - $60.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
🟡 Pleno
⬇️ Vendas Internas
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Dezembro 20, 2025
Inside Sales Representative at Property Leads selling motivated seller leads to real estate investors via phone. Responsible for managing the pipeline and serving as a key contact in customer journey.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $40.000 - $50.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
⬇️ Vendas Internas
🚫👨🎓 Sem graduação necessária
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Novembro 17, 2025
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💰 Private Equity Round em 2019-09
⏰ Tempo Integral
🟢 Júnior
🟡 Pleno
⬇️ Vendas Internas
🚫👨🎓 Sem graduação necessária
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório