Inside Sales Representative

🕒 Setembro 18

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $101.000 - $130.586 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

⬇️ Vendas Internas

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Posit PBC

SiteLinkedInTodas as Vagas

201 - 500 funcionários

Fundada em 2009

☁️ SaaS

🏢 Corporativo

📚 Educação

SaaS • Enterprise • Education

Posit PBC é uma empresa de benefício público que desenvolve e mantém softwares de código aberto e comercial para ciência de dados, pesquisa científica e comunicação técnica. A empresa fornece ferramentas focadas em desenvolvedores e serviços gerenciados — como Posit Connect, Posit Workbench, Posit Package Manager, Posit Cloud, IDEs RStudio/Positron, Quarto e Shiny — para ajudar equipes a construir, compartilhar e implantar fluxos de trabalho R e Python em escala, com segurança, governança e suporte para empresas. A Posit também oferece programas de educação e comunidade (Posit Academy, conferências e projetos comunitários) para ajudar os usuários a aprender e adotar a ciência de dados de código aberto.

Descrição

• Partner with Account Managers on existing accounts and convert expansion signals into pipeline, upsell, and cross-sell revenue • Qualify, advance, and close opportunities generating immediate, measurable revenue aligned to customer goals • Partner with account managers, customer success, and product teams for seamless post-sale handoff and customer adoption • Work with sales leaders for alignment, supervision, and coaching • Shadow and support senior representatives on presentations and demos, taking on increasing responsibility • Provide product teams with insights on sales blockers and customer feature demand • Complete product and Inside Sales onboarding • Articulate the value proposition of Workbench, Connect, and Package Manager • Manage expansion pipeline and maintain accurate CRM data • Generate sales-qualified expansion opportunities and progress against ramp targets • Run value-focused discovery conversations with existing customer contacts • Achieve quota and develop a repeatable expansion playbook • Deliver structured customer and product feedback • Own growth in Account Managers’ book of business and mentor newer team members

🎯 Requisitos

• Prior experience in software sales, including sourcing and closing business, as an Inside Sales Representative or Account Executive/Manager • Strong interest in inside sales, customer relationship management, and enterprise data/data science software • Proven track record of qualifying interest and leading discovery efforts to match solutions to customer needs • Excellent verbal and written communication skills • Good organizational skills and strong attention to detail • Proactive, coachable mindset, strong work ethic, willingness to hustle, and positive attitude

🏖️ Benefícios

• 100% of medical, dental, and vision insurance premiums covered for employees and their families • Fertility and gender-affirming healthcare included in all plans • Supplemental mental health and wellness benefits via Ginger, including Ginger for teen family members • Gender-neutral paid parental leave for all new parents, including foster and adoptive parents • 401(k) enrollment starting on day one • Substantial yearly 401(k) match after six months of employment • Annual profit-sharing bonus • 100% distributed team • Optional Boston office access • $400 monthly coworking space reimbursement • Lifestyle Savings Account with an initial $1,800 deposit and quarterly $375 stipend for professional development, wellness, financial health, charitable giving, and remote work support • Minimum of four weeks PTO per year • 15 paid company holidays • Mentorship and career growth opportunities • Focus time, minimized meetings, and asynchronous work practices