Manager, Lifecycle Marketing Analytics

🕒 Ontem

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $190.000 - $210.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

🎯 Marketing

👻 Score fantasma 0%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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PrizePicks

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201 - 500 funcionários

🎮 Jogos

⚽ Esportes

Gaming • Sports

PrizePicks é uma plataforma inovadora que oferece uma maneira dinâmica e interativa de participar de esportes diários de fantasia e esports. Os usuários podem fazer previsões sobre desempenhos de jogadores em vários esportes, incluindo NFL, NBA, MLB, CFB e muitos outros, com a oportunidade de ganhar até 1000 vezes o valor de sua inscrição. PrizePicks opera legalmente em 43 estados dos EUA, Washington D. C. e Canadá, fornecendo uma ampla gama de opções de apostas, incluindo Pick 'Em e Pick 'Em Arena, onde os usuários competem entre si por recompensas em dinheiro. A empresa enfatiza o engajamento dos usuários com recursos como promoções recorrentes e o jogo Streak, que é gratuito e permite que os participantes ganhem ao construir sequências de vitórias diárias. PrizePicks garante transações seguras e pagamentos rápidos, aprimorando a experiência e satisfação do usuário no mundo das apostas esportivas com dinheiro real.

Descrição

• Lead a team of data analysts covering lifecycle, promotions, and CRM • Deliver clear, data-driven insights and recommendations to senior leadership • Own measurement of promotional and reinvestment spend, including incrementality, ROI, and offer optimization • Set experimentation standards across lifecycle and CRM, including hypothesis development, test design, power analysis, and holdout strategy • Measure and optimize lifecycle programs across onboarding, first-time deposit conversion, retention, and reactivation • Develop targeting, pricing, and measurement strategies for cross-product adoption and cross-sell campaigns • Partner with the CRM team to define audience, eligibility, and trigger logic for campaigns executed in Braze • Build scalable analytics solutions, including automated test readouts, always-on holdouts, and audience pipelines • Drive adoption of AI tools and integrate LLMs into analytics and lifecycle workflows

🎯 Requisitos

• 5+ years of experience in lifecycle, CRM, retention, or growth analytics • 1+ year of experience managing analysts • Proven experience measuring and optimizing promotional, incentive, or reinvestment spend • Deep experience with experimentation, including A/B testing, holdout design, and power analysis • Experience supporting targeted and triggered lifecycle programs at scale • Experience partnering with CRM teams and platforms (Braze strongly preferred) • Hands-on experience applying AI tools (e.g., LLMs, coding assistants) to analytics workflows, and coaching others to adopt them • Advanced SQL • Tableau or similar BI tool (Tableau strongly preferred) • Excel • Exceptional communicator, with experience presenting to senior leadership • Ability to influence cross-functional partners (Lifecycle, CRM, Promotions, Finance, Product) • Comfortable balancing hands-on work with team leadership • Must be authorized to work for any employer in the U.S.; employment visa sponsorship is unavailable

🏖️ Benefícios

• Company-subsidized medical, dental, & vision plans • 401(k) plan with company match • Annual bonus • Flexible PTO to encourage a healthy work/life balance (2 weeks STRONGLY encouraged!) • Generous paid leave programs, including 16-week paid parental leave and disability benefits • Workplace flexibility and modern work schedules focused on getting the job done, not hours clocked • Company-wide in-person events and team outings • Lifestyle enhancement program • Company equipment provided (Windows & Mac options) • Annual performance reviews with opportunities for growth and career development