Head of Engineering / Principal Engineer / VP of Engineering

Vaga não está no LinkedIn

🕒 Abril 21

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

💵 $180.000 - $200.000 / ano

⏰ Tempo Integral

🔴 Especialista

👮‍♀️ Gerente de Engenharia de Software

👻 Score fantasma 54%

O que significa: a chance de ninguém estar realmente contratando para esta vaga.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Recruit PNW

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1 - 10 funcionários

Fundada em 2016

💼 Consultoria

🏥 Saúde

🏭 Manufatura

Consulting • Healthcare • Manufacturing

A Recruit PNW é uma parceira de aquisição de talentos especializada em soluções de recrutamento para diversas indústrias, incluindo serviços empresariais, ciências da vida, manufatura e tecnologia. Eles oferecem serviços como aquisição de talentos, gestão de força de trabalho temporária, busca de executivos, terceirização de processos de recrutamento (RPO) e avaliações técnicas. Com foco em fornecer estratégias de recrutamento personalizadas, a Recruit PNW visa ajudar as organizações a encontrar e contratar de forma eficiente os candidatos mais qualificados para atender às suas necessidades específicas.

Descrição

• This is an evergreen opportunity — not tied to a single opening. • We work exclusively with top-tier A/E firms seeking senior engineering leadership, and we match qualified candidates with the right opportunities as they become available.

🎯 Requisitos

• 15+ years of experience in your engineering discipline • Active PE license (single or multi-state) • Leadership experience — managing teams, departments, or project portfolios • Business development or account management experience — client acquisition, proposal writing, or ongoing client relationship stewardship • Professional engagement outside the office — our clients consistently prioritize candidates who are active in their industry through organizations like ASCE, ACEC, or WEF, serve on boards or committees, or participate in leadership development programs

🏖️ Benefícios

• Access to exclusive opportunities not posted publicly • Confidential search — your profile is never shared without your permission • A recruiter who knows the A/E market and advocates for your value • Honest guidance on fit, compensation, and timing • No cost to candidates, ever

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