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Outubro 7

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Remote

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HR Tech • SaaS • Enterprise

Remote é uma plataforma global de RH que simplifica o processo de contratar, integrar (onboarding), gerenciar e pagar funcionários e contratados no mundo todo. Ela oferece soluções abrangentes para recrutamento, gestão de folha de pagamento, gestão de contratados e compliance. A plataforma apoia as empresas na execução de tarefas de RH de forma fluida e eficiente, garantindo pagamentos rápidos e em conformidade, oferecendo serviços de Employer of Record (EOR) e viabilizando benefícios e ofertas de equity para funcionários. Além disso, a Remote se integra a diversos sistemas de RH (HRIS/HRMS), permitindo uma solução flexível, escalável e confiável para empresas que buscam expandir globalmente.

501 - 1000 funcionários

👥 RH Tech

☁️ SaaS

🏢 Corporativo

Descrição

• Gerenciar uma pequena equipe de produto de 3 a 5 engenheiros (backend e frontend). • 30% do tempo dedicado a atividades de gestão. Fora disso, participa ativamente do desenvolvimento de produto na equipe. • Participar dos processos de contratação da própria equipe e, potencialmente, auxiliar equipes pares. • Além de participar de contratações, ser responsável pelo processo de onboarding de novos engenheiros. • Como porta-voz da equipe, é esperado que gerencie a dinâmica do time e extraia o melhor de cada membro. • Fornecer feedback contínuo e construtivo em todos os aspectos. • Ajudar a equipe a crescer continuamente como grupo e ser responsável pela carreira de cada subordinado direto. • Oferecer orientação e coaching para a equipe.

🎯 Requisitos

• Já gerenciou uma equipe de engenharia de pelo menos 2 pessoas. • Experiência extensa com backend (Elixir/Phoenix). • Compromisso em promover todos os valores da Remote dentro da equipe e na organização. • Habilidades sólidas de comunicação. • Conhecimento sólido de princípios de engenharia e melhores práticas de desenvolvimento. • Habilidades organizacionais comprovadas e atenção aos detalhes. • Foco em processos eficientes com uma abordagem gentil e centrada nas pessoas. • Capacidade de inspirar os outros e transmitir confiança. • Bom entendimento da dinâmica de equipe. • Ambicioso e intencional em relação à diversidade, equidade e inclusão.

🏖️ Benefícios

• Trabalho de qualquer lugar (work from anywhere) • Folga remunerada flexível (flexible paid time off) • Horário de trabalho flexível — somos assíncronos (async) • 16 semanas de licença parental remunerada • Serviços de apoio à saúde mental • Stock options • Verba para aprendizado • Verba para home office e equipamentos de TI • Verba para eventos sociais presenciais locais ou espaços de co-working