Especialista Sênior em Fraude

🔥 47 minutos atrás

💃 América Latina – Remoto

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

👻 Score fantasma 10%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2019

💳 Fintech

👥 B2C

Fintech • B2C

Retorna é uma plataforma digital de remessas que permite que pessoas na América Latina e na Europa enviem dinheiro de forma rápida e segura para parentes e terceiros em países como Venezuela, Colômbia, Peru, Argentina, Espanha e Estados Unidos. A empresa opera por meio de um aplicativo móvel (e plataforma web), enfatiza transferências instantâneas, taxas de câmbio competitivas, verificação de identidade e monitoramento antifraude, além de oferecer suporte digital 24 horas por dia, 7 dias por semana. Retorna é um serviço totalmente digital e regulamentado, focado em transferências internacionais de dinheiro de baixo custo para clientes individuais.

Descrição

• Proteger a plataforma e os usuários detectando e prevenindo operações fraudulentas em remessas e pagamentos internacionais • Analisar padrões de transações para identificar comportamentos suspeitos em tempo real • Projetar e otimizar regras de controle de risco para mitigar perdas sem afetar a experiência de usuários legítimos • Investigar casos complexos de fraude • Coordenar a resposta a incidentes de segurança • Projetar e construir a função antifraude da empresa • Liderar a área e, futuramente, formar uma equipe de acordo com as necessidades do negócio

🎯 Requisitos

• Experiência sólida em prevenção a fraudes em fintechs ou no setor de pagamentos • Capacidade de definir, do zero, as diretrizes e políticas antifraude da empresa • Perfil hands-on: monitoramento de transações, investigação de casos, gestão de alertas e melhoria contínua de modelos de detecção • Conhecimento das tipologias de fraude em remessas e pagamentos transfronteiriços: roubo de identidade, contas-mula, account takeover e engenharia social • Conhecimento das estruturas regulatórias de AML/CFT/KYC • Capacidade de liderar sem depender de uma estrutura grande de suporte • Capacidade de assumir ownership integral da área e priorizar com base em critérios de risco • Autonomia e pensamento estratégico • Conforto para atuar em um ambiente de alto crescimento e recursos limitados

🏖️ Benefícios

• 15 dias de férias por ano • Dias adicionais de férias • Flexibilidade para trabalhar remotamente • Trabalho de qualquer lugar da América Latina