
10.000+ funcionários
Fundada em 1948
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
🤝 B2B
Recruitment • HR Tech • B2B
A Robert Half é uma empresa global de recrutamento e staffing que conecta empregadores a profissionais para contratação por contrato e em tempo integral em áreas como finanças e contabilidade, tecnologia, marketing e criação, jurídico e suporte administrativo. A empresa oferece executive search, soluções de consultoria e recrutamento local por meio de mais de 300 unidades no mundo todo. Também utiliza ferramentas próprias e premiadas de IA, além de insights sobre o mercado de trabalho — como guias salariais, relatórios de mercado e tendências de contratação — para conectar candidatos às oportunidades certas e orientar gestores de contratação. A Robert Half atende empregadores com soluções B2B de staffing e também apoia profissionais em busca de emprego com serviços de colocação e recursos para desenvolvimento de carreira.
🕒 Setembro 24
🌾 Nebraska – Remoto
💵 $119.000 - $180.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
🧑💻 Engenheiro Full-stack
👻 Score fantasma 1%
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
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10.000+ funcionários
Fundada em 1948
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
🤝 B2B
Recruitment • HR Tech • B2B
A Robert Half é uma empresa global de recrutamento e staffing que conecta empregadores a profissionais para contratação por contrato e em tempo integral em áreas como finanças e contabilidade, tecnologia, marketing e criação, jurídico e suporte administrativo. A empresa oferece executive search, soluções de consultoria e recrutamento local por meio de mais de 300 unidades no mundo todo. Também utiliza ferramentas próprias e premiadas de IA, além de insights sobre o mercado de trabalho — como guias salariais, relatórios de mercado e tendências de contratação — para conectar candidatos às oportunidades certas e orientar gestores de contratação. A Robert Half atende empregadores com soluções B2B de staffing e também apoia profissionais em busca de emprego com serviços de colocação e recursos para desenvolvimento de carreira.
• Own the Salesforce ecosystem end-to-end and lead a distributed team of 10+ engineers across the US and India • Set technical direction, define engineering standards, and make platform versus off-platform architectural decisions • Design and oversee complex Salesforce integrations with internal and third-party applications using event-driven, near-real-time patterns • Lead implementation of Salesforce Data 360 for marketing segmentation and evolve Agentforce and AI-enriched data pipelines • Design security-first architectural patterns and proactively manage platform health, security, data residency, and system integrity • Serve as final authority on design and code reviews and establish global engineering standards • Embed security into the development lifecycle and use Salesforce Health Check and Optimizer to maintain platform integrity • Build and enforce automated linting, testing, and security review gates using tools such as Checkmarx • Define frameworks and tooling for engineering speed, quality, and compliance • Evolve Python-driven CI/CD pipelines and automate feasible SDLC steps to support multiple deployments per day • Provide architectural guidance and mentorship to 10+ senior and junior engineers • Independently design, develop, and implement complex Salesforce applications and integrations using Apex, LWC, and declarative features • Design and maintain back-end services, APIs, and automation workflows using Node.js, Python, Azure, and AWS • Build and manage ETL data pipelines on Azure and Salesforce Data 360 • Define data contracts and standards for Salesforce enterprise integrations through REST/SOAP APIs and event-driven architectures • Expand Agentforce capabilities and implement Einstein Copilot, predictive analytics, generative AI, LLMs, and ML initiatives • Develop and optimize high-performance front-end applications using React.js/Next.js and web component architecture • Participate in Agile roadmap planning, technical direction, and comprehensive peer code reviews • Collaborate with product managers, data science teams, and business partners to define technical requirements and deliver scalable solutions
• 10+ years of software engineering experience with deep, sustained focus on the Salesforce ecosystem • Experience with Salesforce Sales Cloud, Data Cloud/360, Experience Cloud, Service Cloud, Marketing Cloud, or similar marketing automation platform • Expert-level command of Salesforce Apex, LWC, Metadata API, and highly customized enterprise instances • Strong professional experience building off-platform applications in Azure using Node.js or Python • Deep SDLC experience, SF CLI, Git, and ownership of automated CI/CD pipelines • Solid foundations in relational database design, REST/SOAP web services, and asynchronous messaging patterns • Familiarity with Salesforce Data 360 and emerging AI/agentic workflows • BS/MS in Computer Science, Engineering, or a related technical field • Experience with advanced declarative Salesforce features, including Flows and Process Builders • Experience with Azure, AWS, ETL, REST/SOAP APIs, event-driven architectures, React.js/Next.js, and web component architecture • Successful completion of a background check as a condition of employment
• Group health insurance benefits (medical, vision, dental) • FSA and HSA healthcare accounts • Life and accident insurance • Adoption and fertility assistance • Paid parental leave of up to 6 weeks • Short-term and long-term disability • Paid time off for vacation, personal needs, and sick time • Choice Time Off (CTO), up to 17 days per calendar year for new hires • Up to 11 paid holidays per calendar year • 401(k) savings and investment plan or deferred compensation plan (if eligible) • Employer match of 100% on the first 3% of contributions for eligible employees • Discretionary annual bonus • Reasonable accommodation assistance for applicants with disabilities
Candidatar-se🕒 Setembro 24
Senior Staff Engineer modernizing Capital One's cloud-based banking payment systems. Leading distributed architecture, microservices, APIs, and technical talent development.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $286.200 - $326.700 / ano
💰 Post-IPO Equity em 2023-05
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🧑💻 Engenheiro Full-stack
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Setembro 24
CRDT Software Engineer building secure synchronization and networking systems for webAI’s private, distributed edge AI platform. Working in Rust across peer-to-peer and decentralized environments.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Setembro 24
Software Engineer building resilient Kubernetes infrastructure for New Relic’s observability platform. Automating cluster operations, scaling, and high-severity incident response.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $126.000 - $158.000 / ano
⏰ Tempo Integral
🟡 Pleno
🟠 Sênior
🧑💻 Engenheiro Full-stack
🦅 Patrocina Visto H1B
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Setembro 24
Remote .NET/Azure Full Stack Developer building secure cloud applications and integrations for CGI’s mortgage lending client. Supporting Empower LOS and Hyland OnBase modernization.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $80.600 - $188.100 / ano
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
🧑💻 Engenheiro Full-stack
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🕒 Setembro 24
Full Stack AI/ML Developer building AI-enabled digital products for RTX’s aerospace and defense businesses. Designing cloud data platforms, applications, APIs, and ML pipelines.
🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)
💵 $157.200 - $298.800 / ano
💰 $200.000 Grant - RTX em 2024-11
⏰ Tempo Integral
🟠 Sênior
🔴 Especialista
🧑💻 Engenheiro Full-stack
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório