Senior Financial Analyst

🕒 Setembro 22

🇨🇦 Canadá – Remoto

💵 $81.600 - $105.600 / ano

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

💸 Planejamento e Análise Financeira (FP&A)

👻 Score fantasma 1%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

Candidatar-se

Encontrar Vagas Remotas Similares

Configurar Alerta de Email para Novas Vagas

📊 Verifique sua pontuação de currículo para esta vaga

Melhore suas chances de conseguir uma entrevista verificando sua pontuação de currículo antes de se candidatar.

Enviar Currículo

Samsara

SiteLinkedInTodas as Vagas

1001 - 5000 funcionários

Fundada em 2015

📦 Logística

🏗️ Construção

🏥 Saúde

💰 Seed Round em 2014-08

Logistics • Construction • Healthcare

Samsara é uma empresa de tecnologia que oferece uma plataforma completa de operações voltada a aprimorar a eficiência, a segurança e a sustentabilidade das organizações. Suas soluções incluem segurança baseada em vídeo, telemetria veicular, monitoramento de equipamentos, aplicativos para a força de trabalho e visibilidade de instalações. A Samsara atende a diversos setores, como transporte, logística, construção e governo. A plataforma conecta pessoas, sistemas e dados, permitindo que as organizações tomem decisões mais rápidas e orientadas por dados. A tecnologia de Connected Operations da Samsara ajuda organizações complexas a operar com mais eficácia, oferecendo GPS em tempo real, alertas proativos, treinamentos de compliance e rastreamento de ativos.

Descrição

• Support the monthly and quarterly corporate forecasting process and annual operating planning cycle • Own and communicate the Finance forecast calendar • Collaborate across Finance & Strategy teams to drive forecast accuracy • Publish monthly forecast and reporting packages with key business metrics, P&L, and headcount • Highlight risks and opportunities • Own consolidated income statement, cash flow, and balance sheet forecasts • Partner with the Finance Systems team to maintain financial planning tools • Support development of Samsara’s AI-driven financial data and systems landscape • Drive the long-range planning process and model • Align the financial model with strategic priorities and key business assumptions • Lead preparation of board of directors materials, executive leadership financial reviews, and CFO financial reporting • Act as a cross-functional liaison to drive stakeholder alignment and implementation of changes across teams and systems • Support ad hoc reporting and analysis for business decision-making • Champion and embed Samsara’s cultural principles as the company scales globally and across new offices

🎯 Requisitos

• 3+ years experience in Strategic Finance or FP&A • Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Economics, or a related field • Strong financial modeling and analysis capabilities • Advanced Excel / Google Sheets skills • PowerPoint / Google Slides skills • Ability to work collaboratively and cross-functionally in a fast-paced, often changing environment • Strong communication and presentation skills; comfortable presenting to senior management • Proactive and highly organized self-starter, able to work independently under tight deadlines while maintaining attention to detail • Strong problem-solving mindset and curiosity about applying AI to finance processes • Track record of delivering iterative improvements and measurable outcomes • Industry experience in SaaS-based technology companies preferred • Proficiency with AI tools such as Claude, ChatGPT, Gemini, Glean, and Cursor • Proficiency with Databricks • Proficiency with FP&A tools such as Workday Adaptive Planning or similar planning systems and NetSuite

🏖️ Benefícios

• Initial RSU grant with no vesting cliff • Ongoing equity refresh opportunities tied to performance • Performance-based bonus/variable pay • Flexible, employee-led remote model • Professional development stipend • Comprehensive health plans • Parental leave plans • Flexible working model • Remote work support where aligned with operational requirements