
51 - 200 funcionários
Fundada em 2016
🤝 B2B
👥 RH Tech
B2B • IT • HR Tech
Staff Outsource Solutions é uma empresa dedicada a fornecer assistentes virtuais qualificados e profissionais dedicados de todo o mundo para atender às diversas necessidades das empresas. Especializamos-nos em soluções flexíveis de terceirização (outsourcing), ajudando os clientes a reduzir custos trabalhistas e a melhorar a eficiência operacional. Nossos serviços abrangem diversos setores, incluindo suporte administrativo, atendimento ao cliente, marketing digital, suporte de TI e contabilidade, permitindo que as organizações se concentrem em suas competências essenciais enquanto aproveitam os melhores talentos adequados às suas necessidades específicas.
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🗣️🇪🇸 Espanhol obrigatório
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Staff Outsource Solutions é uma empresa dedicada a fornecer assistentes virtuais qualificados e profissionais dedicados de todo o mundo para atender às diversas necessidades das empresas. Especializamos-nos em soluções flexíveis de terceirização (outsourcing), ajudando os clientes a reduzir custos trabalhistas e a melhorar a eficiência operacional. Nossos serviços abrangem diversos setores, incluindo suporte administrativo, atendimento ao cliente, marketing digital, suporte de TI e contabilidade, permitindo que as organizações se concentrem em suas competências essenciais enquanto aproveitam os melhores talentos adequados às suas necessidades específicas.
• Revisar, editar e finalizar documentos jurídicos e memoriais para submissão • Garantir conformidade com normas jurídicas aplicáveis e requisitos dos tribunais • Colaborar com outros advogados e membros da equipe para manter consistência e qualidade nos arquivamentos • Fornecer análises e recomendações para aperfeiçoamento do caso quando aplicável
• Membro ativo da U.S. Bar em pelo menos um estado (exigido) • Experiência em direito SSDI ou fluência em espanhol (exigido — qualquer uma das qualificações é aceita) • Fortes habilidades de redação, edição e análise jurídica • Capacidade de gerenciar a carga de trabalho de forma independente, cumprindo prazos • Deve residir fora dos EUA (candidatos no exterior preferidos)
• Horário flexível • Carga de trabalho estável • Possibilidade de expansão para tempo integral com base na carga de casos e desempenho
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