Driver Manager – Dedicated

🕒 5 dias atrás

🇺🇸 Estados Unidos – Remoto (EUA)

⏰ Tempo Integral

🟢 Júnior

🟡 Pleno

👔 Gerente

🚫👨‍🎓 Sem graduação necessária

👻 Score fantasma 12%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Stevens Transport

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1001 - 5000 funcionários

Fundada em 1980

📦 Logística

🚗 Transporte

🤝 B2B

Logistics • Transport • B2B

A Stevens Transport é uma empresa familiar de transporte e logística baseada em ativos, especializada em cargas refrigeradas em toda a América do Norte. Fundada em 1980 e com sede em Dallas, Texas, oferece soluções de carga completa, dedicadas, regionais, intermodais, internacionais e 3PL para clientes B2B, incluindo várias empresas da Fortune 500. A empresa enfatiza o treinamento de motoristas, segurança, equipamentos modernos e desenvolvimento de colaboradores a longo prazo, e possui um histórico de décadas de serviço pontual e crescimento.

Descrição

• Manage and supervise inbound and outbound events for an assigned fleet of non-union, long-haul drivers • Guarantee safe, on-time delivery • Build and maintain relationships as coaches and advocates for drivers across company, dedicated, contract, graduate, regional, and Canadian fleets • Drive driver engagement and support career success and personal growth • Review daily pickup and delivery appointments to ensure sufficient HOS for on-time trips • Confirm drivers understand customer and company expectations when freight assignments are received • Route drivers for scheduled home time and assist with securing equipment at authorized locations • Motivate drivers to achieve KPIs including utilization, service, safety, retention, and optimization • Counsel drivers violating safety standards or DOT compliance and arrange retraining • Communicate service disruptions to internal associates to maintain delivery timelines • Provide leadership, guidance, and support to assigned drivers • Provide real-time data to systems of record for load assignments, planning, tracking, and tracing • Foster a positive and collaborative work environment

🎯 Requisitos

• Strong computer skills in a Windows environment, including Outlook, Excel, and Word • Excellent communication and interpersonal skills • Highly organized and able to interact effectively at all levels, internally and externally • Proven track record of making rational decisions in routine and emergency situations • Ability to handle high volumes of inbound email, phone calls, and satellite communications • Ability to perform in an environment with rapidly changing priorities and competing deadlines • Strong leadership and decision-making abilities; initiative; ability to work autonomously and in team environments • Keen analytical skills, attention to detail, and knowledge of time/distance geography preferred • Transportation/Logistics experience preferred • Strong knowledge of DOT regulations and transportation industry best practices preferred • 2+ years in a professional work setting • 1+ years Transportation/Supply Chain experience preferred