
HR Tech • SaaS • B2B
A Strada é uma empresa de serviços globais especializada em fornecer soluções centradas nas pessoas, projetadas para aprimorar a gestão da força de trabalho por meio da tecnologia. Com mais de 30 anos de experiência e cobertura em mais de 180 países, a Strada oferece uma gama de serviços, incluindo soluções globais de folha de pagamento, administração de RH e benefícios, além de orientação especializada em plataformas como Workday e SAP. A empresa foca em otimizar o desempenho dos colaboradores e a eficiência operacional, ajudando organizações a transformarem suas funções de RH por meio da IA e tecnologia avançada.
5001 - 10000 funcionários
👥 RH Tech
☁️ SaaS
🤝 B2B
Novembro 7
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório

HR Tech • SaaS • B2B
A Strada é uma empresa de serviços globais especializada em fornecer soluções centradas nas pessoas, projetadas para aprimorar a gestão da força de trabalho por meio da tecnologia. Com mais de 30 anos de experiência e cobertura em mais de 180 países, a Strada oferece uma gama de serviços, incluindo soluções globais de folha de pagamento, administração de RH e benefícios, além de orientação especializada em plataformas como Workday e SAP. A empresa foca em otimizar o desempenho dos colaboradores e a eficiência operacional, ajudando organizações a transformarem suas funções de RH por meio da IA e tecnologia avançada.
5001 - 10000 funcionários
👥 RH Tech
☁️ SaaS
🤝 B2B
• Prestar consultoria técnica e funcional em suporte a aplicativos, oferecendo orientação especializada e soluções eficazes. • Elaborar e manter documentação técnica e funcional relacionada aos atendimentos realizados. • Gerenciar tickets e prioridades diárias, assegurando o cumprimento dos prazos estabelecidos. • Manter comunicação clara e eficiente com equipes internas e externas, garantindo alinhamento e colaboração. • Compreender os fluxos de processos de Recursos Humanos e a arquitetura do SAP HCM, especialmente no módulo de folha de pagamento (PY).
• Formação superior em Sistemas de Informação, Recursos Humanos ou Administração de Empresas. • Experiência mínima de 4 anos em posições similares, com foco no módulo PY do SAP HCM. • Vivência em configuração e parametrização do SAP HCM. • Conhecimentos básicos em LSMW, desenvolvimento de interfaces, BAPIs, Batch Input, Sapscripts, Smartforms, relatórios ALV e relatórios padrão. • Familiaridade com ABAP, programação orientada a objetos (OO), BSP e WorkFlow. • Inglês avançado será considerado um diferencial.
• health coverage • wellbeing programs • paid leave (vacation, sick, parental) • retirement plans • learning opportunities
Candidatar-seNovembro 7
Consultor Sênior SAP Integration Suite na Inetum. Responsabilidades principais: gerenciar migrações de projetos e garantir a qualidade e eficiência das soluções.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Novembro 6
Consultor SAP ABAP com mais de 8 anos de experiência no desenvolvimento de aplicações SAP e atuação em diversos projetos. Foco em soluções da Thomson Reuters, projetos DRC inbound ou outbound, e inglês fluente.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Novembro 6
Consultor atuando em projetos funcionais SAP TM com foco em desenho de processos e interação com o negócio. Apoio à integração e melhorias contínuas em SAP S/4HANA.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Novembro 4
Analista de Negócios facilitando soluções para o módulo SAP SD na InBetta. Atuação com equipes internas para documentar processos e elaborar requisitos técnicos.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Novembro 3
Consultor Sênior de integração SAP na Brivia, focando em soluções de comércio exterior e implementação de ferramentas. Procura-se experiência em ERP e liderança técnica.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório