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The Kraft Heinz Company

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10.000+ funcionários

Fundada em 2015

👥 B2C

🛒 Varejo

💰 $20.000.000 Post-IPO Equity em 2019-06

B2C • Food & Beverage • Retail

A Kraft Heinz Company é uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com oito marcas de mais de 1 bilhão de dólares e vendas globais de aproximadamente 25 bilhões de dólares. Somos um produtor globalmente confiável de alimentos de alta qualidade, saborosos e nutritivos há mais de 150 anos. Embora a Kraft Heinz tenha sede dupla em Chicago e Pittsburgh, nossas marcas são verdadeiramente globais, com produtos produzidos e comercializados em mais de 40 países. Esses produtos amados incluem condimentos e molhos, queijo e laticínios, refeições, carnes, bebidas refrescantes, café, produtos infantis e de nutrição, e inúmeros outros produtos de mercearia em um portfólio de mais de 200 marcas tradicionais e emergentes.Com nossas marcas icônicas, incluindo Kraft, Oscar Mayer, Heinz, Philadelphia, Lunchables, Velveeta, Maxwell House, Capri Sun, Ore-Ida, Kool-Aid, Jell-O, Primal Kitchen e Classico, entre outras, nós trazemos alegria aos momentos de refeição.Independentemente da marca, estamos unidos sob uma visão: Crescer de forma sustentável, encantando mais consumidores globalmente. Para tornar essa visão realidade, contamos com nossa equipe de mais de 37.000 amantes de comida, pensadores criativos e de alto desempenho em todo o mundo. Juntos, ajudamos a fornecer refeições para aqueles que precisam através da nossa parceria global com a Rise Against Hunger. Também estamos comprometidos com práticas responsáveis e sustentáveis que se estendem a todos os aspectos do nosso negócio, nossos consumidores e nossas comunidades. Todos os dias, estamos transformando a indústria alimentícia com pensamentos ousados e resultados sem precedentes. Se você compartilha da nossa paixão — e está pronto para criar o futuro, construir um legado e liderar como um cidadão global — há apenas uma coisa a fazer: junte-se à nossa mesa e vamos tornar a vida deliciosa!

Descrição

• Own the Amazon business as a GM with accountability for net sales, share growth, profitability, and long-term strategic direction. • Develop and execute 1–3 year strategic plans and annual operating plans aligned to company and customer priorities. • Lead annual vendor negotiations (AVN) and customer planning processes to secure strategic growth opportunities and favorable economics. • Drive pricing strategy, promo optimization, trade investment governance, and operational fee management. • Partner closely with Finance to improve visibility to profitability drivers and optimize investment allocation across media, trade, and assortment. • Ensure Amazon priorities are integrated into enterprise planning processes and routines. • Champion best-in-class digital shelf execution, establishing standards for PDP content, search optimization, ratings & reviews, and “Perfect Screen” metrics. • Drive operational precision across forecasting, inventory management, supply planning, and execution. • Own senior-level relationships with Amazon Vendor Managers, Ads teams, Strategic Customer Success Managers, and cross-functional Amazon stakeholders. • Lead, coach, and develop a high-performing Amazon team across strategy, planning, media, operations, and analytics.

🎯 Requisitos

• Bachelor’s degree required; MBA preferred. • 8–12+ years of experience in Sales, eCommerce, Customer Development, or General Management within CPG or related industries. • Significant experience leading Amazon or large omnichannel eCommerce businesses. • Proven track record managing complex P&Ls and delivering profitable growth. • Strong understanding of Amazon retail ecosystem, retail media, supply chain, and digital commerce capabilities. • Exceptional leadership, negotiation, analytical, and communication skills. • Ability to influence cross-functional teams and senior stakeholders in a matrixed environment.

🏖️ Benefícios

• Coverage for employees (and their eligible dependents) through affordable access to healthcare • Protection and saving for the future, we offer plans tailored to meet you and your family’s needs • Wellbeing programs that inspire a physical, social, emotional, and financial well-being lifestyle for our employees and their families. • Paid Time Off, Company Holidays, Leave of Absence, Flexible Work Arrangements, Recognition, Training • 401k, Life, Accidental Death & Dismemberment, Disability