Líder de Marketing de Website e Ciclo de Vida

🔥 43 minutos atrás

🌏 Qualquer lugar do mundo

⏰ Tempo Integral

🟠 Sênior

🎯 Marketing

👻 Score fantasma 11%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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THE/STUDIO

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51 - 200 funcionários

Fundada em 2014

📦 Logística

💼 Consultoria

📣 Marketing

💰 $11.000.000 Series A - The/Studio em 2018-09

Logistics • Consulting • Marketing

A THE/STUDIO é uma plataforma B2B de fabricação e sourcing de produtos personalizados que auxilia marcas, criadores e varejistas a projetar, prototipar e produzir mercadorias personalizadas com baixos volumes mínimos de pedido. Ela combina um catálogo de produtos e um marketplace de fábricas com suporte de design, cotação, aprovação de amostras e gestão de produção para itens que vão de pins e patches a vestuário, embalagens, acessórios de tecnologia e produtos promocionais. A THE/STUDIO atende startups e grandes empresas, simplificando a fabricação personalizada e o merchandising sob demanda, desde pequenos lotes até a produção em massa.

Descrição

• Responsável pela estrutura, pelas mensagens e pela conversão do website e das principais páginas de produto • Planejar e executar testes claros e compreensíveis, além de publicar alterações em parceria com design e engenharia • Construir a jornada do cliente após o primeiro pedido, incluindo onboarding, gatilhos de recompra, estratégias de reativação e caminhos para compras recorrentes • Responsável pelas metas de receita recorrente em conjunto com o Head de Marketing • Definir o posicionamento da THE/STUDIO e de cada linha de produto para diferentes segmentos de clientes • Manter uma fonte única e confiável para as mensagens utilizadas no website, em anúncios, vendas e pelo agente de vendas de IA • Planejar, redigir e executar comunicações de lifecycle marketing e e-mail marketing • Transformar ligações de vendas, conversas com clientes e avaliações em copy, alterações de páginas e novos testes • Medir o desempenho usando dados de receita e CRM, incluindo taxa de conversão, receita recorrente e valor de pedidos recorrentes • Colaborar diretamente com o CEO, a equipe executiva, design e engenharia

🎯 Requisitos

• Mais de 4 anos de experiência em marketing B2B ou e-commerce, com responsabilidade pela conversão do website, messaging ou lifecycle marketing • Histórico comprovado de criação de copy e páginas com base em pesquisas reais com clientes, e não em suposições • Experiência na criação de programas de lifecycle marketing ou e-mail marketing, com resultados comprováveis em receita • Conhecimentos sólidos de A/B testing: tamanho da amostra, uma única métrica principal e um efeito mínimo que justifique uma ação • Capacidade de conduzir o trabalho de ponta a ponta com pouca supervisão, da estratégia à publicação da página ou do fluxo • Inglês escrito fluente • Experiência com funis que combinam compras self-service e orientadas por vendas (diferencial) • Experiência prática com um CRM, como Pipedrive ou HubSpot, e uma plataforma de e-mail (diferencial) • Experiência na criação de prompts ou bases de conhecimento para agentes de vendas ou suporte com IA (diferencial) • Experiência em fabricação sob demanda, produtos promocionais ou print on demand (diferencial) • O currículo deve ser enviado em inglês

🏖️ Benefícios

• Acesso direto à liderança, incluindo mentoria direta e participação nas principais decisões • Alta visibilidade e oportunidade de trabalhar diretamente com o CEO e a equipe executiva • Influência sobre o produto e a estratégia em um ambiente de hierarquia horizontal • Alta autonomia e pouca burocracia • Grande espaço para aceleração pessoal e profissional • Flexibilidade de fuso horário e jornada de trabalho • Pacotes de remuneração competitivos e orientados a resultados, personalizados de acordo com o nível de impacto da pessoa candidata • Contratação exclusiva em período integral como prestador(a) de serviços independente • Cultura inclusiva, de alta performance e com igualdade de oportunidades, livre de discriminação