Outside Property Claim Manager

🕒 Julho 10

🦀 Maryland – Remoto

🦀 Maryland – Remote

💵 $104.000 - $171.700 / ano

⏰ Tempo Integral

🟡 Pleno

🟠 Sênior

👔 Gerente

🦅 Patrocina Visto H1B

Esta empresa já patrocinou vistos H1B no passado.

👻 Score fantasma 10%

O que significa: quão provável esta vaga está aberta sem contratação ativa.Como ler: 60% ou mais significa que achamos que é uma vaga fantasma. Pontuações mais baixas preocupam menos.Como pontuamos: tempo em aberto, republicações, vagas abertas vs tamanho do time, rapidez para fechar vagas, e se o salário está divulgado.Observação: é uma estimativa de dados públicos, não um julgamento da empresa. Vagas reais podem ter pontuação alta, então use como uma dica, não como um fato.

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Travelers

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10.000+ funcionários

Fundada em 1853

💼 Consultoria

📦 Logística

🛡️ Seguros

Consulting • Logistics • Insurance

A Travelers é uma empresa de seguros líder de mercado que se concentra em oferecer cobertura segura e abrangente tanto para indivíduos quanto para empresas. Suas ofertas abrangem uma ampla gama de áreas, incluindo controle de especialidades e riscos, tecnologia e análises, subscrição e vendas. Com forte ênfase no envolvimento comunitário, diversidade e sustentabilidade, a Travelers busca proporcionar um excelente atendimento ao cliente enquanto promove uma cultura de aprendizado contínuo e crescimento profissional. A empresa está comprometida com a inovação e ajuda a se preparar para o futuro planejando para o desconhecido, criando um ambiente intelectualmente estimulante. A Travelers opera internacionalmente, com presença nos EUA, Canadá e Europa, e oferece oportunidades de carreira que vão de profissionais experientes a talentos emergentes.

Descrição

• Attract, Retain and Develop World Class Talent: Proactive recruitment of talent; work with management establishing and implementing a strategic staffing strategy. Effective orientation and on-boarding. Manage staff performance; implement strategies and plans to address staff development; identify and address training needs on an ongoing basis; provide frequent performance feedback. • Provide Compelling Claim Services: Employ proper claim handling techniques to protect the integrity of our brand and providing consistent service quality and streamlined processes to add value for our customers. Develop and execute a strategic file management plan that achieves optimal file resolution and business results. • Drive the Information Advantage: Successfully leverage data, management information, and technology to identify and make the most of opportunities to support business strategies and improve results. • Partner for Mutual Success: Develop and maintain effective relationships with colleagues, business partners, customers, agents, regulatory agencies, and others to achieve organizational goals and create better outcomes. • Conduct quality file reviews per office/best practices guidelines. Conduct ride-along inspections/reinspections with claim professionals to provide coaching and feedback.

🎯 Requisitos

• High School Diploma or GED. • Three years claim work experience in at least one line of business. • Valid Driver's License. • Bachelor's Degree. • Claim management experience.

🏖️ Benefícios

• Health Insurance : Employees and their eligible family members – including spouses, domestic partners, and children – are eligible for coverage from the first day of employment. • Retirement: Travelers matches your 401(k) contributions dollar-for-dollar up to your first 5% of eligible pay, subject to an annual maximum. • If you have student loan debt, you can enroll in the Paying it Forward Savings Program. When you make a payment toward your student loan, Travelers will make an annual contribution into your 401(k) account. • You are also eligible for a Pension Plan that is 100% funded by Travelers. • Paid Time Off: Start your career at Travelers with a minimum of 20 days Paid Time Off annually, plus nine paid company Holidays. • Wellness Program: The Travelers wellness program is comprised of tools, discounts, and resources that empower you to achieve your wellness goals and caregiving needs. In addition, our mental health program provides access to free professional counseling services, health coaching, and other resources to support your daily life needs. • Volunteer Encouragement: We have a deep commitment to the communities we serve and encourage our employees to get involved. Travelers has a Matching Gift and Volunteer Rewards program that enables you to give back to the charity of your choice.