
Recruitment • HR Tech • SaaS
A Wizdaa é uma empresa que oferece acesso a desenvolvedores remotos de alto nível, especializada em ajudar startups a montar suas equipes de desenvolvimento dos sonhos nos fusos horários dos EUA. Ela oferece um rigoroso processo de seleção em seis etapas, combinando avaliação humana e IA, para garantir acesso ao top 1% de talentos de engenharia. Os serviços da Wizdaa incluem gestão de processos de contratação, onboarding, folha de pagamento, benefícios e impostos, permitindo que as startups foquem no core do negócio. Conhecida por taxas competitivas, com média de US$ 30/hora, a Wizdaa enfatiza o fit cultural, a excelência técnica e a fluência em inglês entre seus desenvolvedores. A empresa se orgulha de entregar soluções sob medida e custo-efetivas que maximizam o runway e o sucesso das startups. Também oferece insights sobre como alavancar ferramentas de IA e alinhar equipes remotas aos fusos horários dos EUA para aumentar a produtividade.
11 - 50 funcionários
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
☁️ SaaS
6 dias atrás
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório

Recruitment • HR Tech • SaaS
A Wizdaa é uma empresa que oferece acesso a desenvolvedores remotos de alto nível, especializada em ajudar startups a montar suas equipes de desenvolvimento dos sonhos nos fusos horários dos EUA. Ela oferece um rigoroso processo de seleção em seis etapas, combinando avaliação humana e IA, para garantir acesso ao top 1% de talentos de engenharia. Os serviços da Wizdaa incluem gestão de processos de contratação, onboarding, folha de pagamento, benefícios e impostos, permitindo que as startups foquem no core do negócio. Conhecida por taxas competitivas, com média de US$ 30/hora, a Wizdaa enfatiza o fit cultural, a excelência técnica e a fluência em inglês entre seus desenvolvedores. A empresa se orgulha de entregar soluções sob medida e custo-efetivas que maximizam o runway e o sucesso das startups. Também oferece insights sobre como alavancar ferramentas de IA e alinhar equipes remotas aos fusos horários dos EUA para aumentar a produtividade.
11 - 50 funcionários
🎯 Recrutamento
👥 RH Tech
☁️ SaaS
• Vamos direto ao ponto: estamos em busca de uma potência técnica. • Se você é o(a) desenvolvedor(a) que: • É o líder técnico claro em sua equipe • Resolve consistentemente problemas que outros não conseguem resolver • Entrega funcionalidades complexas em metade do tempo que outros levam • Escreve código tão limpo que poderia ser publicado como tutorial • Tem orgulho em elevar toda a base de código • Então queremos conversar com você.
• Graduação em Ciência da Computação ou área relacionada, ou experiência equivalente. • Experiência prática extensa com Node.js, Express.js e Nest.js • Experiência prática com GraphQL e TypeORM • Experiência em produção com frameworks de backend em ambientes de alta escala • Especialização em bancos de dados relacionais e não relacionais • Desenvolver e manter código de backend e APIs para suportar a funcionalidade da plataforma • Assegurar integração de dados sem atritos e gerenciar relacionamentos entre tabelas de dados complexas para diferentes perfis de usuários • Conhecimento avançado de MongoDB e/ou MySQL, com forte capacidade de design, administração e otimização de bancos de dados • Forte experiência na criação e consumo de RESTful APIs e no trabalho com arquitetura de microservices • Domínio de scripting no lado do cliente, frameworks JavaScript e tratamento de questões de compatibilidade entre navegadores • Experiência com sistemas de controle de versão como Git e compreensão de pipelines de CI/CD • Qualificações preferenciais: • Especialização em TypeScript • Experiência em configuração e otimização de infraestrutura de banco de dados • Experiência com tecnologias de containerização como Docker • Familiaridade com plataformas de testes automatizados, testes unitários e testes end-to-end • Forte apreço por código limpo, bem documentado e de fácil manutenção.
• Posição totalmente remota • Remuneração em USD • Horário de trabalho alinhado ao fuso horário EST ou PT (Pacific Time)
Candidatar-seNovembro 26
51 - 200
Arquiteto Técnico focado em .NET Core, Angular e SQL para empresa que aprimora soluções de contratação. Supervisiona melhorias arquiteturais e realiza codificação prática em uma plataforma híbrida.
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório
Novembro 20
Arquiteto de Software definindo e liderando uma iniciativa de modernização em larga escala em Soluções GovTech. Transformação de um sistema legado em uma plataforma moderna de microserviços cloud-native.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Novembro 12
Engenheiro de Software Principal desenvolvendo soluções com IA para otimizar operações de frotas. Lidera arquitetura e implementação de recursos de IA/NLP em ambiente remoto.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Novembro 6
Engenheiro Backend Principal para conduzir iniciativas técnicas transversais de produto em uma empresa de software de SEO em rápido crescimento. Colabora com a liderança sênior em arquitetura escalável e evolução das fundações de backend.
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
Outubro 28
Engenheiro de Software Sênior (Staff) – Backend na Wellhub desenvolvendo soluções escaláveis no Brasil. Junte‑se a uma equipe focada em aprimorar estratégias de bem‑estar por meio da tecnologia.
🇧🇷 Brasil – Remoto
💰 $5.400.000 Venture Round em 2021-12
⏰ Tempo Integral
🔴 Especialista
🔙 Engenheiro Backend
🗣️🇺🇸🇬🇧 Inglês obrigatório
🗣️🇧🇷🇵🇹 Português obrigatório